Как начисляются алименты при увольнении в 2022 году

Новый закон об алиментах с 1 января 2022 года: новые правила, виды и размер доходов для взыскания

Как будут платить алименты россияне по новому закону в 2022 году — их взыскание и неуплата тоже изменятся. В России регулярно обновляют законодательную базу, с целью ее улучшения. В 2022 году выйдет новый закон об алиментах, который введет новые правила для должников, упорядочит выплаты на детей, сделает порядок из получения более доступным для граждан.

Согласно статистическим данным, около полутора миллионов неполных семей в России считают алименты основным источником дохода. Из них почти 18% получают такие выплаты нерегулярно или не в полном объеме. Хотя только в прошлом году было возбуждено более полумиллиона исполнительных производств о взыскании алиментов, ситуация не улучшается. Но с 11 ноября вступили в силу новые правила по взысканию алиментов, которые, как ожидается, помогут решить эту проблему. Соответствующие изменения были внесены Постановлением Правительства РФ 1908 года.

С каких доходов и какой размер взысквается для уплаты алиментов в 2022

Хотя согласно Семейному кодексу (СК) алименты на несовершеннолетних детей взыскиваются ежемесячно в следующих размерах:

  • на одного ребенка — одна четверть,
  • на двух детей — одна треть,
  • на трех и более детей — половина заработной платы и/или иного дохода родителей.

В большинстве случаев причитающиеся по закону суммы обычно удерживаются только из денег, оформленных как зарплата или (в случае силовых структур) пособия. Теперь, согласно новому постановлению правительства, эта ситуация изменится, и в общую сумму, удерживаемую с алиментов, будут включаться практически все виды доходов.

Новый закон об алиментах с 1 января 2022 года: новые правила, виды и размер доходов для взыскания

В частности, от продажи имущества — но только если этот доход получен в связи с предпринимательской деятельностью.

Сюда же можно отнести доход:

  • полученный от сдачи в аренду недвижимости;
  • от полученных налоговых вычетов, т.е. от возвращенной части налогов, на которые закон дает право в связи с продажей недвижимости, строительством или покупкой жилья, в том числе от использования ипотечного кредита;
  • от процентов по вкладам или остаткам на банковских счетах;
  • от доходов, полученных от торговли ценными бумагами (купоны, скидки) и от доходов, полученных от самозанятости.

Кроме того, в перечень финансовых средств, на которые обращается взыскание алиментов, теперь по умолчанию включены и те источники дохода, с которых ранее ничего нельзя было взыскать без специального решения суда или нотариального соглашения между родителями.

все виды пенсий и надбавок к ним, стипендии, пособия по временной нетрудоспособности (больничные) и даже пособия по безработице.

Как правило, средний должник по алиментам не имеет регулярного источника дохода, из которого следует вычитать алименты. Новый, расширенный список может облегчить работу судебных приставов, но некоторые пункты, касающиеся источников, из которых следует взыскивать долги, по-прежнему носят декларативный характер», — говорит Богдан Лескив, адвокат Московской областной коллегии адвокатов. — Мне кажется очень сомнительным, что судебные приставы могут взыскать что-либо с доходов от операций на фондовом рынке. Ведь для этого они должны как минимум иметь информацию о том, что у данного алиментщика есть какие-то ценные бумаги и он размещает их на свое имя или передал в управление. Хорошо бы узнать, какой доход получал этот плательщик алиментов за какой период времени. При нынешней загруженности судебных приставов вряд ли они смогут массово устанавливать такие факты.

В настоящее время не существует механизмов, позволяющих судебным приставам автоматически обрабатывать информацию о депозитах». — объясняет Ева Митлина, адвокат Московской городской коллегии адвокатов. — Без специального запроса банк просто не знает, что его клиент обязан платить алименты. В свою очередь, специалисты по взысканию могут не знать о наличии или отсутствии вкладов того или иного лица в конкретном кредитном учреждении. Кроме того, коллекторам просто невозможно сделать «веерную рассылку» во все банки по каждому должнику, поскольку даже если банки ответят, на обработку полученных данных и подготовку соответствующих распоряжений могут уйти месяцы. Нет никакой гарантии, что вклады останутся действительными после обработки информации.

Какой доход не принимается в случае алиментов с 1 января 2021 года

Помимо перечня составляющих дохода, с которых автоматически должны удерживаться алименты, постановление правительства устанавливает случаи, в которых вычеты не могут производиться. В этот перечень входят: единовременные выплаты при рождении ребенка, смерти родственников, регистрации брака, начисления в виде командировочных расходов, намеренные «подъемные» выплаты при переезде в другую местность или за перевозку багажа к месту отдыха и обратно, а также амортизационные фонды за использование своего имущества и транспортных средств при исполнении служебных обязанностей и др. Кроме того, в новом перечне не будут упоминаться алименты с дополнительных выплат работникам.

— В настоящее время уже сложилась практика, когда многие работодатели выплачивают всем своим работникам значительную часть заработной платы не в качестве оклада, а в качестве дополнительного вознаграждения. Теперь, в свете нового постановления правительства, у ремонтников появится дополнительный стимул перейти на эту систему оплаты, считает Александр Поляков, юрист Палаты Калининградской области. — Думаю, что принятый правительством документ о новом порядке исчисления алиментов, скорее всего, будет работать в ситуациях, когда плательщики не отказываются содержать детей после расторжения брака. Во всех остальных случаях процент увеличения взимаемых сумм будет минимальным.

Административный арест за неуплату алиментов в 2022 году

Случаи, когда родители уклоняются от выплаты денег на детей совсем не редкие в России. В настоящее время приставы имеют порядка 800 тысяч дел, связанных с этой темой.

В настоящее время в КоАП РФ говорится, что родитель, уклоняющийся от уплаты алиментов, может быть подвержен наказанию в виде обязательных работ 150 часов, административный арест от 10 до 15 суток, штраф в размере 20 тысяч рублей.

Однако сейчас это наказание действует только в том случае, если неплательщик вообще отказывается от уплаты.

В новом же постановлении предусмотрено, что наказание будет применено и к тем людям, кто платит алименты, но не в полном размере, или скрывает свои доходы для уменьшения итоговой суммы.

Таким образом, сейчас в России на 15 суток могут сесть уже порядка 800 тысяч граждан, которые по каким-либо причинам платят не полные алименты, или вовсе избегают их.

Выплата алиментов при увольнении

Если на гражданина возложена обязанность по уплате алиментов у него с заработной высчитывается определенный процент в пользу взыскателя. Зачастую возникают ситуации, когда сотрудника увольняют, или он сам решается сменить место работы. При увольнении плательщика алиментов, ему выплачиваются все положенные для конкретного случая пособия и компенсации. Разберемся, с каких выплат, положенных работнику, удерживаются алименты при увольнении.

Увольнение алиментщика

Порядок увольнения плательщика алиментов не сильно отличается от увольнения других работников. Что касается начисления алиментов, пока сотрудник числится в штате, за них отвечает работодатель (ст. 111 СК РФ, ст. 5 ФЗ № 229). В случае нарушения порядка удержания алиментов, работодатель подвергается административной ответственности.

Статья 111 СК РФ – Обязанность сообщать о перемене места работы лица, обязанного уплачивать алименты

  1. Администрация организации, производившая удержание алиментов на основании решения суда или нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов, обязана в трехдневный срок сообщить судебному исполнителю по месту исполнения решения о взыскании алиментов и лицу, получающему алименты, об увольнении лица, обязанного уплачивать алименты, а также о новом месте его работы или жительства, если оно ей известно.
  2. Лицо, обязанное уплачивать алименты, должно в срок, установленный пунктом 1 настоящей статьи, сообщить судебному исполнителю и лицу, получающему алименты, о перемене места работы или жительства, а при уплате алиментов несовершеннолетним детям — и о наличии дополнительного заработка или иного дохода.
  3. В случае несообщения по неуважительной причине сведений, указанных в пунктах 1 и 2 настоящей статьи, виновные в этом должностные лица и иные граждане привлекаются к ответственности в порядке, установленном законом.

Статья 5 ФЗ №229 – Органы принудительного исполнения

  1. Принудительное исполнение судебных актов, актов других органов и должностных лиц в порядке, установленном настоящим Федеральным законом, возлагается на Федеральную службу судебных приставов и ее территориальные органы.
  2. Непосредственное осуществление функций по принудительному исполнению судебных актов, актов других органов и должностных лиц возлагается на судебных приставов-исполнителей структурных подразделений Федеральной службы судебных приставов и судебных приставов-исполнителей структурных подразделений территориальных органов Федеральной службы судебных приставов (далее — подразделения судебных приставов).
  3. Полномочия судебных приставов-исполнителей определяются настоящим Федеральным законом, Федеральным законом «О судебных приставах» и иными федеральными законами.
  4. В целях обеспечения принудительного исполнения судебных актов, актов других органов и должностных лиц, а также обмена информацией в электронном виде, электронными документами с органами государственной власти, иными органами, государственными внебюджетными фондами, организациями, лицами, участвующими в исполнительном производстве, Федеральная служба судебных приставов использует государственные информационные системы.

После увольнения алиментщика организация должна возвратить исполнительный документ в службу судебных приставов и уведомить судебного пристава-исполнителя об увольнении должника. Если работодатель не примет таких мер, то плательщик автоматически будет числиться должников, так как денежные средства поступать больше не будут, а организация будет признана виновной в неисполнении обязательств. Согласно ч. 3 ст. 17.14 КоАП РФ за нарушение законодательства об исполнительном производстве полагается штраф:

На должностных лиц

На юридических лиц

от 15 до 20 тыс. руб.

от 15 до 100 тыс. руб.

Помимо службы судебных приставов, также должен быть уведомлен взыскатель, получающий алиментные выплаты. Если бывшему работодателю известно новое место трудоустройства алиментщика, данная информация также сообщается в орган, исполняющий решение суда о взыскании алиментов, или нотариальное соглашение.

Родитель обязанный уплачивать алименты не должен скрывать новое место работы. О факте смены работодателя он обязан сообщить своему судебному приставу, а также получателю алиментов. К тому же необходимо извещать вышеназванные лица о наличии дополнительных заработков. Несоблюдение этих требований грозит привлечение к административной ответственности. Факт выплаты ежемесячных алиментных платежей не защищает сотрудника от увольнения по закону.

Работодатель вправе уволить алиментщика, как и других сотрудников по следующим причинам:

  • наличие прогулов;
  • уклонения от обязательств, предусмотренным трудовым договором;
  • несоответствие должности, которую занимает сотрудник;
  • сокращение численности организации.

Статья 81 Трудового кодекса регулирует порядок прекращения трудовых отношений. Работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор с алиментщиком, так же, как и со всеми остальными сотрудниками, не обремененными уплатой алиментов.

Порядок действий работодателя после увольнения плательщика алиментов

После того как работодатель расторгнет трудовой договор с алиментоплательщиком и произведет полный расчет с вычетом алиментных платежей исходя из требований законодательства он обязан сделать следующее:

  1. Сообщить о факте увольнения работника в службу судебных приставов и алиментополучателю. Если документ о взыскании алиментов направлялся судом, то организация извещает судебный орган.
  2. Уведомление оформляется в письменном виде, с указанием даты увольнения и нового места трудоустройства, если это известно работодателю.
  3. Направить в службу судебных приставов исполнительный документ, заполненный в соответствии с требованиями законодательства.

В исполнительный документ вносятся следующие данные:

  • общий размер денежных средств, удержанных с плательщика;
  • отрезок времени, за который производились удержания;
  • размер образовавшейся задолженности и причины, по которым она образовалась.

Важно! Несоблюдение данных требований приведет к наступлению административной ответственности работодателя и наложению штрафа.

Увольнение по соглашению сторон

Расторжение трудового договора по соглашению сторон подразумевает начисление определенных выплат работнику. При этом не играет роли какая сторона была инициатором прекращения трудовых отношений, главное, чтобы данный факт был зафиксирован в документе.

Сотруднику, уволенному по соглашению сторон, полагаются следующие выплаты:

  • заработная плата за все отработанное время с даты начисления последней зарплаты;
  • компенсация за неиспользованные отпускные периоды.

Увольнение по соглашению сторон является добровольным и не предусматривает никаких дополнительных выплат. Полученные денежные средства относятся к вознаграждению сотрудника за выполненную им работу. Таким образом, вышеназванные виды выплат считаются доходом и облагаются алиментными платежами. Сотрудник бухгалтерии обязан высчитать с этих денег алименты, после того, как произведет удержание подоходного налога и учтет налоговый вычет.

Алименты с компенсации за отпуск

Согласно Трудовому кодексу компенсация отпуска может:

  • производиться в денежной форме, путем начисления отпускных за положенные дни отдыха;
  • идет в счет отпуска на новой должности работника, если он остается трудоустроенным в прежней организации.

Если компенсация за отпуск выплачивается деньгами, то алименты с нее высчитываются в общем порядке. При переносе отпускных периодов на новое место работы, никакие отчисления в счет алиментов не производятся.

Алименты с выходного пособия

Статья 178 Трудового кодекса РФ регламентирует порядок начисления и выплаты выходных пособий. Оно предназначено для материальной поддержки сотрудников, уволенных по следующим основаниям:

Данная выплата рассчитывается от величины среднего заработка и равняется трем размерам среднемесячного дохода.

Семейный кодекс гласит, что удержание алиментов происходит с выходного пособия только в том случае, если они платятся на несовершеннолетнего ребенка.

Не высчитываются алименты с выходного пособия, если получателем средств является:

  • нетрудоспособная супруга;
  • родители;
  • достигший совершеннолетия ребенок-инвалид;
  • супруга, ухаживающая за несовершеннолетним инвалидом 1 или 2 группы, который ранее числился инвалидом детства.

Выплата алиментов во время безработицы

После увольнения у человека не сразу получается вновь трудоустроиться. Поиск нового места может длиться не один месяц. Как платятся алименты в период безработицы?

Согласно Российскому законодательству, отсутствие постоянного дохода не освобождает алиментщика от обязанности по содержанию ребенка. Если документ о взыскании алиментов находится на исполнении в службе судебных приставов, то пристав, ведущий производство, направляет должника в центр занятости населения. В этом случае алименты будут высчитываться с получаемого пособия по безработице.

Стороны также могут договориться о дальнейших действиях. Если к компромиссу прийти не удалось, получатель имеет право обратиться в суд. Судья рассчитает задолженность и согласно требованиям истца может определить размер неустойки за просроченные платежи. Истец также может указать желаемый размер алиментов в твердой денежной сумме.

Итоговая сумма выплат определяется только решением судьи, на основании предоставленных сторонами доводов. Если у плательщика пока нет возможности выплачивать указанную сумму, он вправе попросить у суда рассрочку или пересмотр размера платежа.

Алименты на детей в 2022 году

В 2022 году алиментные выплаты в России будут взыскиваться по тем же принципам, что и раньше. В связи с инфляцией повысится минимальный размер алиментов. С конца 2021 года средства на детей взыскивают с большего количества доходов. На данный момент не планируется вводить алиментные выплаты от государства, однако власти оказывают материальную поддержку нуждающимся семьям.

Также продолжается ужесточение законодательства по отношению к тем, кто не платит алименты на детей. С 2022 года станет проще привлечь злостных неплательщиков к уголовной ответственности.

В отдельном разделе статьи мы анализируем свежие новости и рассказываем, какие еще изменения могут произойти в алиментном законодательстве в 2022 году.

https://pixabay.com/ru/photos/%d0%bc%d0%b0%d0%bc%d0%b0-%d1%81%d1%8b%d0%bd-%d0%b8%d0%b3%d1%80%d0%b0%d1%82%d1%8c-%d0%bc%d0%b0%d0%bb%d1%8c%d1%87%d0%b8%d0%ba-%d0%b4%d0%b5%d1%82%d0%ba%d0%b0-6684949/

Фото pixabay.com

Порядок уплаты алиментов на детей установлен ст. 80-88 Семейного кодекса (СК) РФ. Основное требование закона гласит, что обеспечивать ребенка должны оба родителя. При этом не имеет значения, находятся ли они в разводе или вовсе не заключали брак, проживают вместе или раздельно. Договориться о сумме и периодичности выплат можно добровольно, но если это не получится, потребуется обращаться в районный суд.

Изменения в порядке удержания алиментов на детей

С 11 ноября 2021 года вступило в силу Постановление Правительства РФ № 1908 от 02.11.2021. В этом документе утвержден новый перечень доходов, с которых удерживаются алименты на несовершеннолетних детей. Ранее этот список регулировался Постановлением Правительства № 841 от 18.07.1996. С 11 ноября 2021 старый документ утратил силу.

Как и раньше, алиментщики обязаны уплачивать средства на детей:

  • со всех видов зарплат, а также доплат и надбавок;
  • с денежного довольствия военных, прокурорских сотрудников, сотрудников ОВД и так далее;
  • с пенсий (кроме пенсии по потере кормильца);
  • с гонораров;
  • со стипендий;
  • с пособий по безработице и временной нетрудоспособности, а также с некоторых видов компенсационных выплат.

В новом Постановлении перечень доходов, с которых будут взыскивать алименты, существенно расширился. С конца 2021 года алименты также удерживаются с:

  • доходов самозанятых граждан;
  • процентов на счетах и вкладах в банках;
  • дивидендов, купонов и иных доходов, полученных в результате экономической деятельности, а также прибыли по операциям с ценными бумагами и иными финансовыми инструментами;
  • доходов с продажи или аренды недвижимости;
  • сумм, полученных в качестве налоговых вычетов.

Как и прежде, алименты будут взыскиваться с прибыли после уплаты подоходного налога.

Эти нововведения продолжат действовать в 2022 году и существенно помогут защитить интересы несовершеннолетних детей.

Стоит отметить, что с ряда доходов и социальных выплат, например, с детских пособий, алименты по-прежнему взыскиваться не будут (см. ст. 101 Федерального закона № 229-ФЗ от 02.10.2007).

Минимальный размер алиментов на ребенка в 2022 году

Взыскать алименты можно в форме определенного процента от дохода второго родителя или в виде твердой денежной суммы (ТДС), которая зависит от прожиточного минимума (ПМ) на ребенка в регионе проживания. При этом минимальная сумма выплаты на законодательном уровне не определена.

Следовательно, для расчета минимальных алиментов на детей важны следующие величины:

  • ПМ на ребенка в конкретном субъекте РФ — с 2021 года изменяется раз в год. В 2022 общероссийский «детский» ПМ составит 12274 руб., местные ПМ в большинстве регионов России приближены к этой величине.
  • Общероссийский МРОТ (минимальный размер оплаты труда) — с 1 января 2022 года составит 13890 руб.
  • Подоходный налог — равен в России 13%. Вычитается из дохода перед расчетом алиментов. Не взимается с пособия по безработице.
  • Минимальное пособие по безработице в 2022 году не изменится и будет равно 1500 руб.

В таблице ниже указаны минимальные суммы алиментов в зависимости от способа их взыскания и количества детей:

Порядок начисления Размер алиментов в долях Сумма выплаты, руб.
От МРОТ (13890 руб., 12084,30 руб. после удержания НДФЛ) 25%— на одного ребенка 12084,30 / 4 = 3021,08
33,3% — на двоих несовершеннолетних 12084,30 / 3 = 4028,10
50% — на троих и более детей 12084,30 / 2 = 6042,15
С минимального пособия по безработице (1500) 1/4 — один ребенок 1500 / 4 = 375,00
1/3 — двое несовершеннолетних 1500 / 3 = 500,00
1/2 — трое и более детей 1500 / 2 = 750,00
В ТДС 50% от регионального ПМ на каждого ребенка 12274 × 0,5 = 6137

Очевидно, что минимального размера алиментов на детей далеко не всегда хватает на то, чтобы обеспечить нужды ребенка. Часто родителю, который живет с несовершеннолетним, приходится тратить на его содержание намного больше, чем алиментоплательщику. Это особенно несправедливо, когда второй родитель скрывает часть доходов и не работает официально.

Чтобы преодолеть эту ситуацию и соблюсти принцип равного участия родителей в расходах на ребенка, в Госдуму несколько раз вносились предложения приравнять минимальный размер алиментов к какой-то точной сумме. Например, депутаты неоднократно выступали с инициативой приравнять выплаты к ПМ на ребенка. Однако на данный момент соответствующего закона не принято. Возможно, власти вернутся к этой проблеме в 2022 году.

Алименты от государства

В России неуплата алиментов на детей является серьезной проблемой. Несмотря на то что власти продолжают вводить все новые меры воздействия на должников, суммы задолженности не уменьшаются, а, наоборот, продолжают расти.

По данным службы судебных приставов по состоянию на 1 октября 2021 года общероссийская сумма долга по алиментам составляет 156 млрд рублей.

В такой ситуации дети недополучают положенные им деньги. Родители, с которыми проживают несовершеннолетние, вынуждены брать груз ответственности и затрат на себя. Депутаты Госдумы неоднократно обсуждали инициативу создания в России алиментного фонда и учреждения так называемых алиментов от государства, однако соответствующие законопроекты так и не были приняты.

Но это не значит, что детям, один родитель которых уклоняется от уплаты алиментов, государство не оказывает поддержку. Так, с 1 июля 2021 года начался прием документов на выплаты одиноким родителям и получателям алиментов по решению суда. Это пособие выплачивается на детей от 8 до 16 лет включительно и составляет 50% от регионального детского ПМ. Выплата положена только в том случае, если семья признана нуждающейся.

Среднедушевой доход семьи не должен превышать ПМ на душу населения в регионе за расчетный период — 12 месяцев, предшествующих 4 месяцам до обращения. Также установлены требования к владению имуществом.

Кроме того, в 2022 году также будут выплачиваться уже ранее существовавшие выплаты:

  • увеличенное пособие малоимущим семьям на детей до 16 (18) лет — в большинстве регионов его размер повышается на 50%, если один из родителей уклоняется от уплаты алиментов;
  • пенсия по потере кормильца тем детям, родители которых находятся более года в исполнительном розыске.

Таким образом, государство оказывает материальную поддержку детям неплательщиков алиментов, воспитывающимся в малоимущих семьях.

Общие принципы взыскания алиментов

Несмотря на то что в алиментное законодательство ежегодно вносятся корректировки, основополагающие принципы взыскания сумм на детей в 2022 году не изменятся. Если родители самостоятельно определили размер и периодичность выплат, то они вправе заключить у нотариуса добровольное соглашение об уплате алиментов. Если же заключить договоренность не удается, то нужно обращаться в районный суд и взыскивать суммы на детей в порядке судебного приказа или иска.

Родитель, который проживает с ребенком, вправе взыскать вдобавок к основной сумме алиментов дополнительную. Однако сделать это можно только при наличии исключительных обстоятельств: инвалидности или тяжелой болезни ребенка, необходимости дополнительного ухода и так далее. Кроме того, с 2020 года можно взыскать с алиментоплательщиков «жилищные» алименты.

Также в 2022 году продолжат свое действие следующие принципы взыскания алиментов на детей:

  • Рассчитывать на алименты от второго родителя могут все дети в возрасте до 18 лет. Взыскать средства на содержание ребенка после достижения им 18 лет можно только в случае его инвалидности.
  • Алименты уплачиваются в долях от дохода (если доход второго родителя стабилен и постоянен), в ТДС (если заработок каждый месяц) или смешанным способом.
  • Размер алиментов в процентах зависит от количества детей: на 1-го ребенка платят 25%, на 2-х — 33,3%, на 3-х и более — 50%. Алименты в ТДС обычно назначаются в размере 1/2 детского ПМ в регионе проживания.
  • Каждая из сторон алиментных отношений вправе в судебном порядке изменить размер взыскиваемых алиментов, но только при наличии веских оснований: существенное изменение материального или семейного положения, получение инвалидности, появление в семье новых детей и т. д.

Наказание за неуплату алиментов в 2022 году

Родители обязаны содержать несовершеннолетних детей. Если алиментщик уклоняется от уплаты средств на ребенка, взыскать их можно принудительно. К должникам применяется целый спектр мер ответственности:

  • административные:
    • при долге свыше 10000 рублей — блокировка водительских прав и запрет выезда за границу;
    • штраф, обязательные работы или административный арест;
    • арест имущества и (или) банковских счетов должника и т. д.;
    • исправительные либо принудительные работы сроком до 1 года;
    • арест до 3 месяцев;
    • лишение свободы до 1 года.

    В случае злостной неуплаты должника можно лишить родительских прав.

    Неплательщика можно привлечь к ответственности только в том случае, если долг накопился из-за неуважительных причин. Если же неуплата наступила вследствие особых обстоятельств (например, серьезная болезнь или получение инвалидности), то наказания не последует.

    Несмотря на существование всех этих мер количество неплательщиков алиментов и суммы задолженностей в России не уменьшаются. Поэтому власти практически ежегодно ужесточают ответственность за долг по алиментам. В частности, вскоре станет проще привлечь неплательщиков к уголовной ответственности.

    Новый закон о привлечении к административной и уголовной ответственности за неполную уплату алиментов

    31 мая 2021 года Правительство РФ в лице Минюста внесло в Госдуму два законопроекта, призванных облегчить процесс привлечения должников по алиментам к более суровым мерам ответственности. В окончательной редакции оба этих закона были приняты в декабре и вступят в силу 10 января 2022 года.

    Первый закон № 479-ФЗ от 30.12.2021 внес изменения в статью 5.35.1 Кодекса об административных нарушениях (КоАП) РФ, согласно которой неплательщика можно привлечь к обязательным работам, аресту или штрафу. Если изменения будут приняты, то подобные меры воздействия можно будет применять к тем должникам, которые выплачивают положенные алименты не в полном объеме.

    Нередко должники выплачивают лишь незначительную часть алиментов на ребенка, установленных судом или добровольным соглашением. Причем даже небольшая выплата может стать основанием для прекращения дела об административном правонарушении.

    Пример

    В 2018 году мировой судья в Галичском районе Костромской области не привлек неплательщика алиментов к ответственности, несмотря на наличие у него долга более 60000 рублей. Так произошло из-за того, что должник ежемесячно выплачивал на ребенка по 500 рублей.

    21 декабря 2021 года Госдума приняла оба закона в третьем, заключительном, чтении. 30 декабря новые законы были подписаны Президентом и вступят в силу 10 января 2022 года.

    Какие изменения могут внести в алиментное законодательство в 2022 году (свежие новости)

    Власти ежегодно работают над усовершенствованием алиментного законодательства для того, чтобы несовершеннолетним детям было проще получать от родителей деньги на свое содержание.

    Сообщается, что Министерство юстиции планирует отказаться от использования исполнительных листов по алиментам и перейти на так называемую реестровую модель: будет создан отдельный реестр исполнительных документов, в который уполномоченные лица будет делать необходимые записи. Доступ к этой цифровой информации будут иметь не только судьи и приставы, но также банки и работодатели.

    Если эти изменения примут, то женщины не смогут лично приносить исполнительные листы работодателям алиментщиков. Однако работодатели получат доступ к реестру и смогут уточнить, нужно ли взыскивать с работника платежи на детей. Предполагается, что запись об исполнительном производстве также будет отображаться в личном кабинете должника на «Госуслугах». Это поможет избежать ситуаций, когда задолженности списываются с полных тезок неплательщиков алиментов.

    Особое внимание власти уделяют воздействию на неплательщиков алиментов. В частности, обсуждаются следующие инициативы:

    • В Минюсте предлагается обязать должников по алиментам отчитываться о доходах. Все неплательщики будут внесены в специальный реестр. Тем, кто попал в него, нужно будет ежегодно подавать декларации о доходах и используемом имуществе.
    • Также обсуждается инициатива, согласно которой приставам могут предоставить доступ к электронным трудовым книжкам должников. Предполагается, что в этом случае власти смогут более оперативно получать информацию о трудоустройстве или смене работы алиментщика. На данный момент судебным приставам необходимо отправлять запросы в Пенсионный фонд или узнавать информацию лично от неплательщика, что существенно замедляет процесс взыскания алиментного долга.
    • В Госдуме предложили также запретить неплательщикам алиментов развлекательные поездки по России. На данный момент должникам запрещен только выезд за границу при долге свыше 10000 рублей.

    Возможно, эти изменения будут внесены в алиментное законодательство уже в 2022 году. Следите за обновлениями на сайте, чтобы ничего не пропустить.

    Интернет-ресурс «Алиментовед» направлен на информирование российской аудитории и оказание помощи семьям в решении сложных жизненных проблем, связанных с вопросами получения и выплаты алиментов на основании федеральных законов и подзаконных актов.

    Безработные тоже платят: как взыскать алименты с неработающего отца?

    Базовой задачей в жизни любого человека выступает содержание собственных детей. По крайней мере – до достижения ими возраста, когда они смогут обеспечить себя самостоятельно. Ее успешное решение не должно зависит от обстоятельств жизни родителя. Поэтому нет ничего удивительного в том, выплата алиментов на детей является обязательной даже в том случае, если отец или мать не работает.

    Это выступает одним из требований действующего семейного законодательства, подлежащих обязательному выполнению. Рассмотрим подробнее, как назначить алименты на ребенка, если его отец не работает.

    Почему безработный должен платить, как все?

    Статья 80 действующего в России Семейного кодекса РФ содержит четкую и недвусмысленную формулировку, которая обязывает родителей содержать детей до достижения последними совершеннолетнего возраста. Обязанность в равной степени распространяется и на мать, и на отца ребенка. Если любой из них не участвует в обеспечении детей всем необходимым, средства для содержания взыскиваются принудительно в виде алиментов.

    Текст Семейного кодекса не содержит никаких исключений из указанного выше правила. Поэтому статус безработного не выступает основанием для освобождения от выполнения главной родительной обязанности.

    Важно понимать, что уклонение от предусмотренных законом выплат приводит к еще большему усугублению ситуации. Дело в том, что возникновение долга по алиментам сопровождается не только начислением пени в соответствии со статьей 115 СК РФ , но и наступление сначала административной ( статья 5.35.1 КоАП РФ ), а затем и уголовной ответственности ( статья 157 УК РФ ) за уклонение от родительских обязанностей. Очевидно, что такое развитие ситуации сложно назвать благоприятным.

    Размер взысканий на одного ребенка и большего числа детей

    Величина алиментов определяется положениями статьи 81 СК РФ . Если речь идет о содержании одного ребенка, необходимо удерживать четверть заработка или иных источников дохода родителя. На содержание двух отдельно от отца проживающих детей выделяется треть получаемых им доходов. Если же необходимо обеспечивать нормальную жизнь трем и большему числу детей, следует удерживать 50% доходов родителя.

    Описанная выше схема расчета распространяется исключительно на те ситуации, когда у отдельно проживающего отца или матери имеется официальный источник стабильного дохода, например, заработная плата или платежи за сданную в аренду квартиру или гараж и т.д. В ситуации, когда постоянных доходов нет, допускается расчет величины алиментов от прожиточного минимума. Значение этого параметра устанавливается на каждый следующий год субъектами РФ.

    В целом по России с 1 января 2021 года МРОТ составляет 12 792 рубля. Из указанной суммы необходимо вычесть НДФЛ в размере 13%. В результате минимальная сумма алиментной выплаты при такой схеме расчета должна составлять:

    • на одного ребенка (25% от дохода) – 2 782,26 руб. (формула расчета – (12 792 – 13%)/4);
    • на двух детей (33% от дохода) – 3 705,97 руб. (формула расчета – (12 792 – 13%)/3);
    • на трех и большее количество детей (50% от дохода) – 5 564,52 руб. (формула расчета – (12 792 – 13%)/2).

    Сколько должен платить безработный?

    Расчет алиментов для официально работающего родителя не составляет труда. Выше приведена схема, по которой можно определить величину взыскания. С неработающим родителем все намного сложнее. В общем случае, правильный ответ на вопросы, вынесенный в подзаголовок, выглядит так: столько, сколько указано в судебном решении или мировом соглашении родителей в части алиментных выплат.

    Важным нюансом становится ситуация, когда доходы у плательщика алиментов попросту отсутствуют. Для подобных случаев сформировалась устойчивая практика, когда размер выплаты определяется на основании средней зарплаты по стране или отдельному региону. В подавляющем большинстве случаев суды поддерживают такой метод расчета, а попытки его обжалования обычно ни к чему не приводят.

    В качестве примера можно привести следующий расчет. По состоянию на осень 2020 года средняя ЗП по Нижнему Новгороду составила 36,643 тыс. руб. Если судебным решением или алиментным соглашением установлена необходимость выплачивать 25% от доходов, а плательщик является безработным, ему придется заплатить: 36.643 руб. * 25% = 9.160,75 руб. в месяц. Именно таким окажется размер алиментов для неработающего родителя.

    Как получить алименты с неработающего: 5 простых шагов

    Сказанное выше касается ситуаций, когда существует судебное решение или соглашение между родителями о размере алиментов. Но далеко не всегда такой документ имеется на руках у матери или отца, с которым проживают дети. А второй родитель уклоняется от выполнения предусмотренных законодательством обязанностей по содержанию ребенка или нескольких. Как быть в подобном случае? Рассмотрим наиболее действенный способ решения проблемы.

    Шаг 1. Выбор способа взыскания алиментов

    Допускается два варианта начисления алиментов. Первый предусматривает взимание доли от дохода, второй – уплату фиксированной суммы. Каждый из них имеет как плюсы, так и минусы. Чтобы определить оптимальный, целесообразно рассмотреть достоинства и недостатки подробнее. Информация об этом обобщена в расположенной ниже таблице.

    Способы расчета размера алиментов с неработающего

    Доля от получаемого дохода

    • Зависит от величины дохода, что при увеличении последнего позволит претендовать на большие суммы;
    • Становится регулярным поступление при наличии стабильного дохода (сдача квартиры в наем);
    • Легко контролируется судебными приставами путем отслеживания операций по банковскому или карточному счету;
    • Существует возможность быстрого погашения накопленной задолженности посредством принятия решения об удержании с неработающего алиментов большего размера.
    • Поступления отсутствуют, если у плательщика алиментов нет дохода;
    • Падение величины выплат при уменьшении дохода;
    • Отсутствие зависимости от величины таких показателей, как прожиточный минимум и т.д.
    • Возможность ежегодной индексации при привязке размера алиментов с неработающего к прожиточному минимуму;
    • Выплата осуществляется даже в том случае, если доход отсутствует;
    • Возможность планирования расходов на ребенка, так как получаемая сумма известна заранее;
    • Более простая схема принудительного взыскания задолженности, величина которой прогнозируемо изменяется с течением времени.
    • Сумма прожиточного минимума делится между родителями, а потому размер алиментов ниже этого показателя;
    • Уменьшение величины алиментной выплаты при сокращении размера прожиточного минимума в регионе;
    • Возможность накопления задолженности по выплатам из-за отсутствия у плательщика официальных источников дохода.

    В качестве вывода необходимо отметить следующее. Если плательщик алиментов официально не работает и не имеет стабильного источника дохода, то предпочтительнее выглядит второй вариант расчета алиментов. Он позволяет рассчитывать на регулярное получение выплаты, что позволит обеспечить ребенку надлежащий уровень жизни.

    Не стоит забывать еще один юридический нюанс. Схема расчета алиментов влияет на порядок их принудительного взыскания. Если речь идет о доле от дохода, допускается процедура приказного производства. Она регламентируется статьей 122 ГПК РФ и предусматривает решение суда без вызова заинтересованных сторон.

    Взыскания алиментов в фиксированной сумме осуществляется в рамках искового производства по делу. В этом случае стороны вызываются в суд и проводится полноценное судебное разбирательство, что предусмотрено следующим нормативным актом .

    Шаг 2. Подготовка иска и сопутствующих документов

    Как было отмечено выше, алименты с неработающего родителя следует взыскивать в виде фиксированной суммы. В этом случае для обращения в суд необходимо составить полноценное исковое заявление. Бланк документа доступен для скачивания по ссылке . Самый простой способ гарантировать правильность его оформления – обращение к специалистам. Самостоятельная подготовка документов в суд далеко не всегда позволяет добиться нужного результата, а потому не стоит рисковать.

    Тем более, что к заявлению необходимо приложить комплект дополнительных документов, в состав которого входят:

    • свидетельство о разводе;
    • свидетельство/свидетельства о рождении ребенка/детей;
    • справка с места жительства о регистрации ребенка/детей по адресу заявителя;
    • документы, которые обосновывают желание истца взыскать алименты в фиксированной сумме.

    Шаг 3. Подача искового заявления в суд

    Заявление и комплект прилагаемых к нему документов подаются мировому судье по месту регистрации истца. Важным нюансом становится отсутствие необходимость платить госпошлину, так как при рассмотрении дел в отношении алиментов она не взимается. Далее остается дождаться повестки и явиться на судебное заседание.

    Шаг 4. Получение судебного вердикта

    При грамотной подготовке иска и дополняющих его документов вероятность положительного решения судьи крайне велика. Сформировавшаяся судебная практика наглядно демонстрирует, что суды практически всегда встают на сторону детей и родителя, с которым они проживают.

    После вынесения решения необходимо обратиться в канцелярию судебного органа для того, чтобы получить исполнительный лист. Он необходим для осуществления дальнейших действий по принудительному взысканию алиментов.

    Шаг 5. Обращение к приставам

    Исполнительный лист передается в территориальное подразделение ФССП, расположенное по месту регистрации плательщика алиментов. К нему прилагается заявление о принудительном взыскании. Оба документа подаются в канцелярию и официально регистрируются.

    Этого достаточно для возбуждения исполнительного производства в отношении должника по алиментным выплатам. В распоряжении судебных приставов достаточно полномочий для того, чтобы эффективно взыскать указанную в исполнительном листе сумму. Наиболее действенными мерами для этого становятся такие:

    • арест имущества должника;
    • списание денежных средств с его банковских карт, счетов и депозитов;
    • запрет на выезд за пределы России и т.д.

    Частные случаи взыскания алиментов с безработного

    Для большей наглядности имеет смысл рассмотреть несколько ситуаций из практики, непосредственно связанных с получение алиментов с безработного. Тем более, что наличие общего фактора в виде отсутствия официального трудоустройства вовсе не означает, что все подобные случаи похожи между собой.

    Плательщик алиментов с официальным статусом безработного

    Официальный статус безработного означает постановку на учет в Центре занятости. В этом случае плательщик алиментов с высокой долей вероятности получает пособие по безработице. Оно относится к числу доходов, с которых допускается удерживать алименты, что подтверждается положениями ПП №814 (датировано 18.07.1996).

    Как следствие – при получении информации о постановке безработного на учет в Центре занятости, в бухгалтерию этой организации приставы сразу же направляют исполнительный лист или судебный приказ. Результатом подобных действий становится взыскание алиментов по схеме, указанной в документе: или доля от дохода, или фиксированная сумма, но не более 70% от размера пособия. Такое ограничение установлено пунктом 3 статьи 99 №229-ФЗ (датируется 02.10.2007).

    Безработный плательщик не состоит на учете в Центре занятости

    Если родитель не зарегистрировал статус безработного официально, это делает его жизненную ситуацию еще более сложной. Дело в том, что отсутствие даже такого источника дохода, как пособие по безработице, делает невозможным удержание алиментов. Результатом становится начисление задолженности и сопутствующих штрафных санкций в виде пени, что приводит к дальнейшему ухудшению финансового положения безработного.

    Плательщик получает пенсию

    Информация об этом источнике дохода проверяется судебными приставами в первую очередь. После подтверждения сведений исполнительный лист или судебный приказ направляется в ПФР. Это становится основанием для удержания алиментов из начисляемой пенсии.

    Плательщик является безработным инвалидом

    Безработный инвалид является получателем пенсии по инвалидности. В этом случае приставы также направляют исполнительный лист в ПФР, который занимается начислением и выдачей этого вида социальных пособий. Получение документа становится основанием для удержания алиментов.

    Плательщик трудоустроен неофициально

    Ситуация исключает возможность подтверждения дохода и удержания алиментов традиционным способом. Но это не освобождает родителя от необходимости содержать ребенка. Как было отмечено выше, в подобном случае обычно используется схема определения размера алиментов с формально безработного исходя из величины среднемесячной заработной платы по региону. Такой подход выгоден для ребенка и родителя, с которым он проживает, так как обеспечивает уровень выплат, достаточный для создания нормальных условий для жизнедеятельности.

    Сроки выплат

    Срок уплаты алиментов определяется документом, который регламентирует решение этого вопроса. Если речь идет о мировом соглашении родителей, то в нем должен быть четко прописан механизм совершения выплат. Обычно в подобной ситуации речь идет о графике платежей.

    Когда вопрос урегулируется с помощью обращения в суд, срок осуществления выплаты устанавливается судебным решением. Когда дело доходит до принудительного взыскания алиментов, срок определяют судебные приставы. Несоблюдение установленной периодичности платежей ведет к накоплению долга, а также возникновению ответственности плательщика алиментов – сначала административной, а затем – и уголовной.

    Ответственность за неуплату алиментов

    Административная ответственность за неуплату алиментов установлена статьей 3.35.1 КоАП РФ. В соответствии с ее положениями, нарушителю законодательства грозят следующие санкции:

    • до 150 часов обязательных работ;
    • до 20 тыс. руб. денежного штрафа;
    • до 15 суток административного ареста.

    Уголовная ответственность наступает при злостном уклонении от выплаты алиментов в течении длительного времени. Она регламентируется статьей 157 УК РФ и предусматривает следующие виды наказания:

    • до 1 года исправительных или принудительных работ;
    • до 3 месяцев ареста;
    • до 1 года лишения свободы.

    Вывод

    Принудительное взыскание алиментов – непростое мероприятие, связанное с необходимостью решения большого количества юридических и организационных вопросов. Дополнительно усложняет проблему ситуация, при которой плательщик алиментов является безработным. В этом случае попытки самостоятельного решения задачи нередко оказываются малоэффективными и не позволяют добиться нужного результата.

    Поэтому в подобном случае имеет смысл обратиться к специалистам. Сотрудничество с солидною юридической компанией, имеющей в штате квалифицированных профессионалов, гарантирует оперативность и высокую эффективность решения проблемы клиента. Это достигается за счет нескольких факторов, включая:

    • выбор оптимального способа расчета размера алиментов;
    • сжатых сроков подготовки и гарантированной правильности документов;
    • быстрого получения судебного решения;
    • отработанной схемы взаимодействия с сотрудниками ФССП;
    • постоянного контроля развития ситуации на всех этапах принудительного взыскания алиментов.

    Предоставляем профессиональные юридические услуги на выгодных для клиентов условиях. Гарантируем эффективность правовой поддержки заказчиков. Готовы доказать профессионализм и высокую результативность работы наших специалистов на практике.

    Как начисляются алименты при увольнении в 2022 году

    Алименты это особый вид расчетов между их плательщиком и получателем. Как и для прочих операций, бухгалтеру потребуется конкретный список документов, перечень доходов из которых алименты удерживаются, а также алгоритм со дня получения исполнительного листа до момента увольнения плательщика. Наш обзор ответит на все вопросы.

    Причины удержания и выплаты алиментов

    Основанием для удержания алиментов для бухгалтера является:

    • исполнительный лист от судебного пристава (чаще всего копия);
    • судебный приказ;
    • соглашение об уплате алиментов с визой нотариуса (либо копия).

    Выплаты данного характера производятся на основании ст. 109 СК РФ в пользу нетрудоспособных несовершеннолетних членов семьи сотрудника, а именно:

    • детей до 18 лет;
    • супруги, которая осуществляет уход за ребенком до исполнения малышу 3 лет;
    • супруга/супруги, на руках которого ребенок инвалид – детства, ребенок инвалид 1 группы;
    • нуждающиеся братья, сестры, внуки;
    • нетрудоспособные бабушки, дедушки, мачеха или отчим;
    • иные фактические воспитатели.

    Виды перечисленных документов единственным поводом для удержания суммы алиментов. Если сотрудник приносит заявление от своего имени, то оно не имеет юридической силы, так как законом предусмотрены только утвержденные формы для исполнения. В остальном сотрудник, желая добровольно помогать нуждающимся членам семьи, сможет делать это самостоятельно.

    База для удержания алиментов с сотрудника

    Исполнительный лист служит основанием, к удержанию установленной им суммы в пользу получателя. Законом установлено, что сумма может быть фиксированной или % от дохода сотрудника. Алименты удерживаются со всех доходов, которые начисляются к выплате, кроме тех, что предусмотрены ст. 101 закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.07 № 229-ФЗ. Алименты в процентном отношении взыскиваются только в пользу несовершеннолетних детей из фактически начисленного заработка и прочих сумм, предусмотренных перечнем заработной платы в постановлении от 18.07.96 № 841.

    доплаты и премиальные вознаграждения;

    сдельная или почасовая оплата;

    вознаграждение госслужащих (в т.ч. муниципальных);

    стипендионные выплаты и прочие аналогичные суммы;

    суммы пособий по нетрудоспособности;

    всех видов денежного довольствия военнослужащих;

    Важно! Сумма алиментов вне зависимости от установленной формы взыскивается как по основному месту работы сотрудника, так и по работе внешнего совместителя.

    Предел удержаний с доходов сотрудника

    На практике встречаются случаи, когда у сотрудника несколько исполнительных листов в действии. Трудовым законодательством установлены максимальные нормы удержаний из заработной платы (ст. 138 ТК РФ): 20, 50, 70%. Для каждого показателя существуют отдельные условия:

    ü перерасход командировочных расходов;

    ü нетрудоспособным родственникам;

    ü по решению суда по кредитам;

    ü возмещение вреда здоровью;

    ü средств на содержание супруга, иных родственников;

    ü при возмещении ущерба по утрате кормильца;

    ü при нанесении вреда здоровью;

    Взыскание алиментов с компенсации при увольнении сотрудника

    Как только сотрудник, который платит алименты, уведомил своего работодателя о своем увольнении, бухгалтерия обязана осуществить с ним полный расчет. Что нужно выплатить сотруднику при увольнении:

    • сумму заработка на день увольнения за отработанный период;
    • полагающиеся премии, доплаты за переработку;
    • возместить расходы по командировкам, хозяйственным расходам;
    • оплатить отпускные дни или компенсировать оставшийся неотгулянный период деньгами;
    • иные выплаты, предусмотренные коллективным договором.

    Кроме того, следует удержать:

    • суммы, полученные сотрудником по авансовым отчетам;
    • обязательства по исполнительным листам;
    • удержания в случае возмещения убытка/вреда имуществу работодателя.

    Сумма полагающихся по исполнительному листу удержаний взыскивается со всех доходов, которые предусмотрены статьей 135 ТК РФ части 2, после того, как исчислен налог с доходов физического лица.

    Пакет документов для уволившегося алиментщика

    Увольняющемуся сотруднику полагается выдать в последний день работы:

    • трудовую книжку;
    • справку о полученном доходе и удержанном налоге;
    • справку за 2-х летний период работы о среднем заработке и выплаты пособий по нетрудоспособности;
    • сведения о наличии индивидуального страхового стажа.

    Если сотрудник платил алименты, то в этом случае перечень документов ничем не отличается. На день увольнения следует осуществить все выплаты, погасить долги перед работодателем, сдать инвентарь, который работник получал для трудовой деятельности.

    После увольнения исполнительные документы должны в 3-х дневной срок вернуться к судебным приставам вместе со справкой в произвольной форме о сумме удержанных алиментов или непогашенной задолженности, в отдельных случаях. Справка составляется в свободной форме и заверяется подписью главного бухгалтера и печатью фирмы. Примерная формулировка может выглядеть таким образом: «Алименты в сумме 19 000 руб. удержаны и перечислены взыскателю полностью. Оставшаяся сумма в размере 10 000 руб. не удержана в связи с увольнением сотрудника. Новое место работы сотрудника неизвестно». Пакет документов можно отправить с курьером или почтовым вложением с уведомлением о доставке.

    Алименты с неработающего отца на ребенка в 2022 году

    Должен ли безработный платить алименты? Позиция семейного законодательства России в этом отношении однозначна. Разумеется, должен! В статье №80 СК РФ прямо указано, что независимо от трудового статуса родителей, обязанность содержать ребенка лежит на них.

    Алименты с неработающего отца на ребенка в 2022 году

    Проще всего платить и взыскивать алименты, когда разведенный мужчина имеет стабильную работу и получает зарплату. Бухгалтерия ежемесячно перечисляет алиментополучателю определенный процент, и все более-менее довольны. А если человек, которому положено платить алименты, не работает?

    Эта ситуация многих ставит в тупик. С одной стороны – если нет заработка, из чего вычитать алименты? С другой – неужели отсутствие работы является достаточным основанием для того, чтобы алиментные обязанности с человека были сняты?

    Должен ли безработный платить алименты?

    Позиция семейного законодательства России в этом отношении однозначна. Разумеется, должен! В статье №80 СК РФ прямо указано, что независимо от трудового статуса родителей, обязанность содержать ребенка лежит на них.

    То есть, наличие или отсутствие у родителей работы ничего не меняет. Другое дело, что конкретные размеры и способ содержания не оговариваются. Родители вправе решать этот вопрос между собой.

    ВНИМАНИЕ! И матери, получающие алименты, и отцы, их платящие, должны понимать, что отсутствие работы у отца – не повод отказаться платить алименты. Если сложности временные – разумнее договориться в личном порядке, что все «недоплаты» будут возмещены, когда жизнь вернется в свою колею. Когда отец в принципе не хочет или не может работать – размер и способ алиментных выплат определяется судом. Матери следует подать иск об этом.

    Минимальный размер оплаты алиментов с неработающего в 2022 году

    Закон определяет лишь порядок выплаты алиментов на детей, но не их размер.

    Для неработающих алиментоплательщиков выплаты обычно рассчитываются по общенациональному МРОТ и ПМ (прожиточному минимуму). Но в реальности в некоторых небольших городах, поселках, деревнях эти показатели бывают значительно ниже официальных. И алименты, рассчитанные по общему МРОТ и основанному на нем ПМ, могут оказаться «неподъемными» даже для работающего отца, не говоря уже о безработном.

    Юристы настоятельно рекомендуют разведенным родителям в таком случае заключать соглашение и находить оптимальную сумму, которая устроит обе стороны. Если это невозможно – размер будет определять суд.

    В каждом случае суд учитывает не только законные показатели, но и конкретные обстоятельства: регион проживания, уровень и период безработицы, причины потери работы, семейное, материальное, социальное положение обоих родителей и прочее.

    ВНИМАНИЕ! Один очень важный нюанс. Если отец согласен участвовать в содержании ребенка по мере своих возможностей, и просит суд лишь снизить сумму, чтобы быть в состоянии выплачивать ее ежемесячно, суд обычно идет навстречу. В таких случаях, с учетом всех обстоятельств, назначается минимальная, доступная для плательщика сумма. Если же алиментоплательщик скрывается, уклоняется от алиментов, решение будет принято «по всей строгости закона» – за основу расчета возьмется общий МРОТ по России, и ФССП будет взыскивать задолженность любыми доступными и законными способами. Это может сделать жизнь должника крайне некомфортной.

    Поскольку у неработающего регулярного дохода нет, алименты обычно назначаются в виде твердой ежемесячной суммы.

    Размер выплаты алиментов с безработного в России

    Размер выплаты алиментов с безработного

    Отсутствие работы может иметь разные причины. Сами безработные отцы тоже разные по возрасту, квалификации, состоянию здоровья, социальному поведению. Поэтому и подход к разным категориям также дифференцированный. Обсудим ряд вариантов взыскания алиментов с неработающего мужчины.

    Если плательщик алиментов имеет официальный статус безработного

    Официальный статус означает назначение пособия по безработице. Сумма пособия рассчитывается в зависимости от зарплаты на последнем рабочем месте или по МРОТ. Это небольшие, но регулярно получаемые деньги.

    Алименты с пособия вычитаются по тому же принципу, что из зарплаты – 25% на одного ребенка, 33% на двоих, 50% на большее число.

    Естественно, что алименты из пособия будут значительно меньше, чем из зарплаты, но их легко получить: доход официальный, следовательно, перечисления тоже происходят без проволочек.

    Если плательщик не работает и не обращается в центр занятости

    Если дело обстоит так, алименты будут считаться, исходя из зарплаты на последнем месте работы или по МРОТ. Чаще всего применяется назначение твердой суммы (индексируемой при изменении МРОТ или ПМ). Каким образом алиментоплательщик будет их передавать ребенку – определяет суд или родительское соглашение.

    Если плательщик – безработный инвалид или пенсионер

    В таких ситуациях учитывается его общий доход (пенсия по возрасту, инвалидности, социальные выплаты). Если в сумме получится меньше, чем региональный ПМ, или алиментоплательщик сможет доказать, что доход не покрывает его собственные потребности (например, затраты на необходимые лекарства по диагнозу), выплату алиментов на ребенка возьмут на себя государственные органы.

    Если общий доход больше или равен ПМ, вычеты происходят так же, как с зарплаты или пособию по безработице

    Если плательщик официально не трудоустроен, но имеет непостоянный заработок

    Такая ситуация тоже возможна. Причем, если квалифицированный работник регулярно выполняет разовые, официально не оформленные подряды, его доход может быть достаточным, чтобы платить «приличные» алименты своему ребенку.

    Разумнее всего в таких случаях заключать алиментное соглашение на определенную сумму. Но это, увы, возможно, лишь в случае, если отец добросовестно относится к своим обязанностям перед ребенком.

    При отсутствии зарплаты суд назначает твердую сумму, исходя из МРОТ и ПМ. Естественно, она минимальна. Если доход у отца значительно больше, чем МРОТ – это несправедливо и незаконно по отношению к ребенку. Существует два способа определить реальный размер заработка и рассчитать алименты, исходя из него:

    • Отследить поступления и траты. Нужно получить решение суда об алиментах и обратиться в ФССП с соответствующим заявлением. Приставы смогут отследить денежные операции плательщика и установить размер настоящего заработка. На основании этой информации нужно снова обратиться в суд с требованием взыскать алименты, исходя из реальных доходов
    • Использовать свидетельские показания. Можно найти людей, готовых дать показания, касающиеся реальной суммы дохода алиментоплательщика. Это не очень просто – ведь свидетели не должны «покрывать» плательщика. А именно такие обычно располагают информацией о том, сколько он на самом деле зарабатывает

    Какова сумма алиментов с неработающего в 2022 году

    Какова сумма алиментов с неработающего в 2022 году

    Если подытожить все вышеизложенное, получается, что главным показателем, от которого «отталкиваются» алименты, взыскиваемые с официально нетрудоустроенного лица, это общенациональный или региональный МРОТ. А также ПМ, который обычно соответствует ему. В 2022 это 11280 рублей

    Если плательщик получает пособие по безработице, цифры несколько иные. В 2022 году минимальное региональное пособие составляет 1500 рублей, максимальное – 8000 рублей.

    В некоторых случаях алименты с официально нетрудоустроенного лица могут быть рассчитаны на основе официальной средней региональной заработной платы. В 2022 имеется огромный разброс по регионам – от 9 до 52 тысяч рублей.

    Пример расчета алиментов для неработающего

    Мы объединили показатели основных размеров выплат на разное количество детей в одной таблице. Естественно, конкретные цифры могут отличаться в зависимости от конкретных показателей и возможного индексирования МРОТ до конца года, но порядок понять можно.

Ссылка на основную публикацию