Условия присвоения звания ветеран труда в СПб

Что нужно сделать, чтобы получить звание ветерана труда

Статус «ветеран труда» уже много лет считается одним из методов поддержки отличившихся в работе россиян.

Обладатели этого статуса располагают возможностью оформить разные льготы, которые не только облегчают повседневную жизнь, но и способствуют улучшению финансового положения.

Бесплатно по России

Звание «ветеран труда»

Ветеран труда – звание, отмечающее россиян, добросовестно трудившихся множество лет. Оно было введено, когда начал действовать федеральный закон от 12 января 1995 года номер 5.

В СССР подобного звания не существовало. Был специальный орден, который служил своего рода моральным поощрением, не давал возможности оформить пособия.

Его утвердили в 1974 г. Выдавали тем, кто в детском возрасте работал во время Великой Отечественной войны.

Также орден получали люди, добросовестно исполняющие свои рабочие обязанности на протяжении множества лет; работники колхозов; служащие, чьи заслуги в работе были признаны государством. Гражданин, который был представлен к награде, приобретал не только орден, но и соответствующий документ.

Звание «ветеран труда»

Условия получения

Условия, по которым гражданин вправе стать почетным тружеником, указаны в федеральных законах. Соответственно с ними, возможность приобретения статуса есть у тех, кто начал работать до наступления 18 лет во время Великой Отечественной войны и отработал минимум 40 лет (для лиц мужского пола), 35 лет (для лиц женского пола).

Еще звание федерального значения присваивается тем, кто:

  • награждался орденами Советского Союза либо Российской Федерации;
  • удостаивался почетного звания;
  • награждался почетной президентской грамотой;
  • удостаивался президентской благодарности;
  • награждался знаком отличия ведомства за рабочие/служебные заслуги и длительный труд/службу (минимум 15 лет) в какой-либо области.

фото 415_3

Какой нужен стаж для получения

С середины лета 2016 г. законодательные требования стали жестче: знаки отличия ведомств дают возможность стать почетным тружеником исключительно тогда, когда представленный к награде россиянин отработал/отслужил хотя бы 15 лет в соответствующей сфере. Данное правило не располагает обратной силой, то есть не касается людей, представленных к награде до 30 июля 2016 года.

Претендент на приобретение статуса почетного труженика должен располагать обязательным трудовым стажем. Минимальный стаж для тех, кто стал трудится в несовершеннолетнем возрасте, был указан выше. Для прочих групп россиян минимальный стаж равняется 25 годам (для лиц мужского пола), 20 годам (для лиц женского пола).

Есть ли список наград для получения звания

Примерно тысяча наград предоставляют возможность приобретения звания почетного труженика. Все их можно поделить на такие категории:

  • ордена;
  • медали;
  • почетные звания;
  • ведомственные награды России;
  • ведомственные награды Советского Союза;
  • редкие награды.

Можно ли получить «ветерана труда» без наград

Стать ветераном труда, не имея наград, возможно. Однако для этого нужно начать работать еще в детском возрасте, причем во время Великой Отечественной войны. Также необходимо накопить достаточно большой трудовой стаж (40 и 35 лет для мужчин и женщин соответственно).

Оформление документов

В любом регионе государства имеется свое Положение о ветеранах труда. Его можно прочесть как в заведениях соцзащиты по месту прописки, так и на интернет-ресурсах.

В этом положении указано, как оформлять статус, какие бумаги требуется подготавливать. Однако есть стандартный комплект бумаг, которые придется подготовить для приобретения звания почетного труженика.

Перечень

Для приобретения статуса понадобятся следующие бумаги:

  • общегражданский паспорт России;
  • бумага, удостоверяющая наличие рабочего стажа;
  • фотоснимки паспортного формата.

Кроме того, понадобится подготовить наградные знаки, на основании которых оформляется статус.

Если подачу заявления осуществляет не сам получатель звания, а его доверенное лицо, потребуется сделать доверенность в нотариальной конторе. Также представителю заявителя будет нужно подготовить свой паспорт перед визитом в государственное заведение.

Куда подавать и сроки принятия решения

Подачу ходатайства и комплекта документов нужно осуществлять в учреждение соцзащиты по месту прописки. После того, как ходатайство составлено, назначается заседание комиссии, рассматривающей ходатайства россиян на оформление статуса.

Когда комиссия рассмотрит поданное заявителем ходатайство и вынесет свое решение, она отправит уведомление гражданину. Поданные бумаги будут возвращены заявителю. Срок, в течение которого принимается решение, зависит от субъекта Российской Федерации. К примеру, в столице решение принимается не позже, чем спустя 10 суток после получения сотрудниками учреждения социальной защиты ходатайство. В Брянской области принятие решения может занять 15 суток.

фото 415_4

Образец заявления

Если комиссия принимает положительное решение, она оформляет распорядительное постановление. Теперь гражданину нужно будет повторно прийти в учреждение социальной защиты для получения удостоверения. Этот документ представляет собой бланк установленного образа. Если россиянин потеряет удостоверение, ему понадобится подать заявление в учреждение, где документ был выдан. Выдача дубликатного удостоверения осуществляется абсолютно бесплатно.

Отказ в оформлении звания возможен в следующих ситуациях:

  • заявитель не соответствует перечисленным в российских законах требованиям (по уровню имеющихся наград, страховому стажу);
  • отсутствие регистрации в населенном пункте, в котором подано ходатайство;
  • истечение периода действительности бумаг, прикрепленных к ходатайству;
  • указание в заявлении ложной информации, использование поддельных документов.

При отказе комиссия приводит письменную аргументацию того, что ее решение правомерно, ссылается на российское законодательство, указывает причину отказа. Заявитель обязательно будет оповещен о принятом решении. Обычно для отправки уведомления используется почтовая служба. Телефонные звонки не применяются, так как не считаются официальным способом уведомления граждан о принятом комиссией решении.

Государство предоставляет поддержку ветеранам труда. Так, почетным труженикам положено:

  • бесплатно обслуживаться в медицинских учреждениях;
  • получать отпуск в то время года, которое удобно для них;
  • бесплатно ездить в муниципальных транспортных средствах (если подобная льгота предусматривается законами субъекта России);
  • получать пятидесятипроцентную скидку на оплату услуг ЖКХ;
  • бесплатно проходить зубопротезирование в муниципальных клиниках.

Административно-управленческие аппараты регионов РФ вправе устанавливать дополнительные меры социальной поддержки. Так, в Московской и Ленинградской областях почетны труженики раз в 30 дней получают определенную денежную сумму.

Оформлять звание ветерана труда нужно обязательно, если есть возможность. Статус позволяет получать множество льгот, социальную защиту. Обычные пенсионеры располагают гораздо более узким кругом получаемых льгот.

Полезное видео

О нюансах получения звания в 2019 году вы можете узнать из видео-сюжета:

Условия присвоения звания ветеран труда в СПб

от 30 июля 2019 года N 494

1. Утвердить Порядок подачи и рассмотрения заявления и документов, необходимых для принятия решения о присвоении звания “Ветеран труда”, порядок выдачи удостоверения ветерана, а также основания для принятия решения об отказе в присвоении звания “Ветеран труда” (далее – Порядок) согласно приложению.

2. Комитету по социальной политике Санкт-Петербурга:

2.1. Запрашивать и получать бланки удостоверений ветерана из федерального органа государственной власти, уполномоченного на изготовление бланков удостоверений.

2.2. Хранить и выдавать администрациям районов Санкт-Петербурга бланки удостоверений ветерана в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

2.3. В двухмесячный срок:

утвердить форму заявления на присвоение звания “Ветеран труда”;

утвердить форму заявления о выдаче дубликата удостоверения ветерана;

определить государственное учреждение Санкт-Петербурга, обеспечивающее внесение сведений о присвоении звания “Ветеран труда” в соответствии с Порядком в автоматизированную информационную систему “Электронный социальный регистр населения Санкт-Петербурга” и государственную информационную систему Санкт-Петербурга “Городской реестр социальной защиты” для последующего размещения указанных сведений в Единой государственной информационной системе социального обеспечения.

3. Администрациям районов Санкт-Петербурга осуществлять:

уничтожение испорченных удостоверений ветерана.

4. Признать утратившими силу:

5. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Митянину А.В.

Временно исполняющий обязанности
Губернатора Санкт-Петербурга
А.Д.Беглов

1 августа 2019 года

Регистрационный N 25914

Приложение
к постановлению
Правительства Санкт-Петербурга
от 30.07.2019 N 494

Порядок подачи и рассмотрения заявления и документов, необходимых для принятия решения о присвоении звания “Ветеран труда”, порядок выдачи удостоверения ветерана, а также основания для принятия решения об отказе в присвоении звания “Ветеран труда”

1. Настоящий Порядок устанавливает правила подачи и рассмотрения заявления и документов, необходимых для принятия решения о присвоении звания “Ветеран труда”, порядок выдачи удостоверения ветерана, а также основания для принятия решения об отказе в присвоении звания “Ветеран труда” в соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 27.09.2006 N 447-70 “О порядке и условиях присвоения звания “Ветеран труда” (далее – Закон Санкт-Петербурга).

2. Лица, претендующие на присвоение звания “Ветеран труда”, представляют заявление на присвоение звания “Ветеран труда” (далее – заявление) по форме, утвержденной Комитетом по социальной политике Санкт-Петербурга (далее – Комитет):

в администрацию района Санкт-Петербурга по месту жительства (для граждан, имеющих место жительства в Санкт-Петербурге);

в администрацию района Санкт-Петербурга по месту последней регистрации в Санкт-Петербурге (для граждан без определенного места жительства).

Решение о присвоении звания “Ветеран труда” принимается комиссиями по присвоению звания “Ветеран труда”, созданными в администрациях районов Санкт-Петербурга (далее – районные комиссии), на основании документов в соответствии с Перечнем документов, необходимых для приятия решения о присвоении звания “Ветеран труда”, согласно приложению к настоящему Порядку.

Заявление может быть подано гражданином Российской Федерации, имеющим место жительства в Санкт-Петербурге, и гражданином без определенного места жительства при условии постановки его на учет в порядке, установленном Правительством Санкт-Петербурга (далее – гражданин), лично или через представителя в форме документа на бумажном носителе или в форме электронного документа посредством федеральной государственной информационной системы “Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)” и портала “Государственные и муниципальные услуги (функции) в Санкт-Петербурге”, а также иным способом, позволяющим передать заявление в форме электронного документа, подписанного электронной подписью в соответствии с требованиями Федерального закона “Об электронной подписи”.

Заявление может быть подано гражданином в администрацию района Санкт-Петербурга посредством обращения в Санкт-Петербургское государственное казенное учреждение “Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг”.

Гражданин вправе самостоятельно представить страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования Российской Федерации для последующего размещения указанных сведений в Единой государственной информационной системе социального обеспечения (далее – ЕГИССО).

Документы на бумажном носителе, прилагаемые к заявлению, после копирования возвращаются гражданину.

Администрация района Санкт-Петербурга принимает заявление при отсутствии документов в случае, если соответствующие сведения имеются в автоматизированной информационной системе “Электронный социальный регистр населения Санкт-Петербурга” (далее – ЭСРН), государственной информационной системе Санкт-Петербурга “Городской реестр социальной защиты” (далее – ГРСЗ) и других государственных информационных ресурсах Санкт-Петербурга. Сведения в виде выписки из указанных информационных ресурсов Санкт-Петербурга приобщаются к заявлению.

В случае, если гражданином не представлены документы и сведения, которые находятся в распоряжении органов, предоставляющих государственные услуги, органов, предоставляющих муниципальные услуги, иных государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций (далее – органы и организации, предоставляющие государственные и муниципальные услуги), администрация района Санкт-Петербурга запрашивает необходимые для принятия решения о присвоении звания “Ветеран труда” документы и сведения в порядке межведомственного информационного взаимодействия при предоставлении государственных и муниципальных услуг (далее – межведомственный запрос).

Администрация района Санкт-Петербурга в течение пяти рабочих дней с даты приема заявления направляет межведомственный запрос в органы и организации, предоставляющие государственные и муниципальные услуги.

Гражданин вправе представить указанные документы по собственной инициативе.

3. Решение о присвоении звания “Ветеран труда” или об отказе в присвоении звания “Ветеран труда” принимается районной комиссией в течение 15 рабочих дней со дня поступления заявления и документов, прилагаемых к заявлению.

В случае, если администрация района Санкт-Петербурга запрашивает не представленные гражданином документы и сведения, которые находятся в распоряжении органов и организаций, предоставляющих государственные и муниципальные услуги, а также сведения, необходимые для принятия решения о присвоении звания “Ветеран труда”, решение о присвоении звания “Ветеран труда” или об отказе в присвоении звания “Ветеран труда” районная комиссия принимает в течение десяти рабочих дней со дня получения всех документов, необходимых для принятия решения.

4. Решение районной комиссии о присвоении звания “Ветеран труда” оформляется протоколом в течение трех рабочих дней со дня заседания районной комиссии.

Протокол является основанием для издания в течение трех рабочих дней со дня его оформления распоряжения администрации района Санкт-Петербурга о присвоении звания “Ветеран труда” (далее – распоряжение) и заполнения удостоверения ветерана.

О принятом решении администрация района Санкт-Петербурга информирует гражданина в течение пяти рабочих дней со дня принятия решения. Решение об отказе в присвоении звания “Ветеран труда” должно содержать причину отказа и порядок его обжалования.

5. Основаниями для принятия решения об отказе в присвоении звания “Ветеран труда” являются:

отсутствие у гражданина права на присвоение звания “Ветеран труда”;

представление гражданином неполных и (или) недостоверных сведений и документов, необходимых для принятия решения о присвоении звания “Ветеран труда”.

6. Спорные вопросы по присвоению звания “Ветеран труда” рассматриваются созданной Комитетом городской комиссией по рассмотрению конфликтных ситуаций по вопросам присвоения звания “Ветеран труда” (далее – городская комиссия) в порядке, установленном Комитетом.

Решение городской комиссии носит обязательный характер для районной комиссии.

7. Гражданину, которому присвоено звание “Ветеран труда”, администрацией района Санкт-Петербурга в течение трех рабочих дней со дня издания распоряжения выдается удостоверение ветерана, единый образец бланка которого утвержден постановлением Правительства Российской Федерации от 27.04.1995 N 423 “Об удостоверениях, на основании которых реализуются меры социальной поддержки ветеранов военной службы и ветеранов труда”.

8. Копия распоряжения и сведения о выданном удостоверении ветерана в течение пяти рабочих дней с даты издания распоряжения направляются в государственное учреждение Санкт-Петербурга, определенное Комитетом для внесения сведений о присвоении звания “Ветеран труда” в ЭСРН и ГРСЗ (далее – учреждение).

Учреждение в течение семи рабочих дней со дня поступления сведений, указанных в настоящем пункте, вносит их в ЭСРН и ГРСЗ для последующего размещения указанных сведений в ЕГИССО.

9. Дубликат удостоверения ветерана взамен утраченного или пришедшего в негодность удостоверения ветерана (в том числе при изменении фамилии, имени, отчества), выданного в соответствии с Законом Санкт-Петербурга, выдается в течение пяти рабочих дней администрацией района Санкт-Петербурга по месту жительства гражданина (для граждан без определенного места жительства – администрацией района Санкт-Петербурга по месту последней регистрации в Санкт-Петербурге) по письменному заявлению гражданина на основании данных, имеющихся в ЭСРН и (или) ГРСЗ.

В случае, если в ЭСРН и (или) ГРСЗ отсутствуют сведения о выданном в соответствии с Законом Санкт-Петербурга удостоверении ветерана, выдача дубликата удостоверения ветерана осуществляется администрацией района Санкт-Петербурга по месту жительства гражданина (для граждан без определенного места жительства – администрацией района Санкт-Петербурга по месту последней регистрации в Санкт-Петербурге) по письменному заявлению гражданина на основании документов, подтверждающих присвоение звания “Ветеран труда”.

Приложение
к Порядку подачи и рассмотрения
заявления и документов,
необходимых для принятия решения
о присвоении звания “Ветеран труда”,
порядку выдачи удостоверения ветерана,
а также основаниям для принятия решения
об отказе в присвоении звания “Ветеран труда”

Перечень документов, необходимых для принятия решения о присвоении звания “Ветеран труда”

Документами, необходимыми для принятия решения о присвоении звания “Ветеран труда”, являются следующие документы:

1. Документ, удостоверяющий личность гражданина, содержащий сведения о возрасте, гражданстве, месте жительства гражданина (паспорт гражданина Российской Федерации или временное удостоверение личности, выданное на период его замены).

2. Документы, содержащие сведения о месте жительства гражданина Российской Федерации в Санкт-Петербурге (свидетельство о регистрации по месту жительства (форма 8), справка о регистрации по месту жительства граждан (форма 9) или решение суда об установлении места жительства в Санкт-Петербурге) (в случае отсутствия в документе, удостоверяющем личность гражданина, сведений о месте жительства в Санкт-Петербурге) (для граждан, имеющих место жительства в Санкт-Петербурге).

3. Справка о постановке на учет граждан Российской Федерации без определенного места жительства, выданная Санкт-Петербургским государственным казенным учреждением “Центр учета и социального обслуживания граждан Российской Федерации без определенного места жительства” (для граждан без определенного места жительства).

4. Документ, удостоверяющий личность и полномочия представителя гражданина (при подаче документов представителем гражданина).

5. Документы, подтверждающие основания для присвоения звания “Ветеран труда”.

5.1.1. Документы, подтверждающие:

награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации;

присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации;

награждение почетными грамотами Президента Российской Федерации или благодарностью Президента Российской Федерации;

награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) (в случае, если награждение произведено после 1 июля 2016 года);

награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) (в случае, если награждение произведено до 1 июля 2016 года).

5.1.2. Документы, подтверждающие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии (не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.

5.2.1. Документы, подтверждающие начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года:

справки, выданные в установленном порядке органами государственной власти и уполномоченными организациями на основании архивных данных;

подтверждение территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации об учете этого периода при исчислении пенсии по другим документам.

5.2.2. Документы, подтверждающие трудовой (страховой) стаж (не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин).

6. Фотография размером 34 см.

Официальный
электронный текст
ИПС “Кодекс”

Электронный текст документа
подготовлен АО “Кодекс” и сверен по:
официальная рассылка

Как получить ветерана труда в СПБ без наград в 2022 году

Термин «ветеран труда» был введен в 70-х годах. Он предоставлялся работникам, которые имеют стаж выше среднего. Такое звание стимулировало к продолжительной работе и длительным отношениям с одним работодателем. Сотрудники указанной категории имели преимущества по льготному проезду на нескольких видах транспорта, пенсию в повышенном размере. С тех пор Правительством России был принят ряд поправок в советские законы. Какими нормативными актами на сегодня регламентируется статус таких граждан, сколько должен составлять стаж для его оформления, подробно в материале.

Нормативная база для оформления ветерана труда, основания

На сегодня статус ветеранов труда регламентируется Законом РФ «О ветеранах» 2016 года. Присваивается он на основании ст.7 указанного нормативного акта при соблюдении требований:

  • возраст от 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин на общих основаниях;
  • для граждан, которые имеют медали и награды за труд, стаж должен составлять 25 и 20 лет для мужской части и женской соответственно;
  • присваивается положение органами социальной защиты по месту жительства сотрудника, такими функциями они наделены с 2005 года;
  • местным законодательством может предусматриваться необходимость проживания в регионе выполнения трудовых функций определенное количество лет, однако такое условие для получения звания ветерана труда не всегда обязательно.

Документы для оформления статуса ветерана труда в Санкт-Петербурге

К официальным бумагам, которые нужно предоставить в органы соцзащиты, относятся:

  1. Удостоверение личности гражданского образца.
  2. 2 фото размером 3 х 4 см.
  3. Подтверждение стажа работы из Пенсионного фонда РФ при предоставлении выписки соответствующего образца с указанием специальностей и отработанного времени в каждой должности.
  4. Удостоверение пенсионера при выходе на государственное обеспечение.
  5. Доверенность, заверенная нотариально, при обращении в соцзащиту уполномоченного представителя.
  6. Заявление по форме на имя руководителя подразделения социальной службы, оформляется на месте при подаче прошения с комплектом документов. Подается в двух оригиналах, один из которых остается на руках у инспектора, второй передается на хранение претенденту на статус ветерана труда.

Важно: в случае, если подтверждение того, что прошение передано в орган соцзащиты, будет потеряно, заявитель сможет доказать право на назначение льгот и преимуществ при подаче жалобы с приложением прошения с отметкой о принятии учреждением с указанием ФИО ответственного сотрудника и даты входящего письма.

Порядок оформления статуса ветерана труда в СПб в 2022

Процедура получения статуса ветерана труда осуществляется в следующем порядке:

Сбор документов Снимаются копию, запрашиваются архивные справки, делаются запросы в Пенсионный фонд РФ. документы передаются вместе с заявлением в областное управление по социальной защите или орган регионального значения.
Решение Рассмотрение заявления длится примерно месяц, в это время сотрудники проверяют правомерность права на получение статуса, легитимность представленных бумаг. На каждого ветерана заводится отдельное дело в архиве соцзащиты. Решение выносит уполномоченная комиссия в результате проведения экспертизы. Выносится заключение с обоснованием возможности присвоения такого статуса или с мотивированным отказом.
Извещение Об принятом решении претендент извещается в течение 5 дней. В случае положительного ответа бумаги передаются в областную администрацию. В районном отделении соцзащиты выдается удостоверение Ветерана Труда. Сведения о присвоении статуса прописываются в трудовой книжке.
Суд При немотивированном незаконном отказе решение обжалуется в судебном порядке. Заявление должно подаваться не позднее, чем в течение 10 дней с момента вынесения решения и извещения о его принятии, в расчет берутся также выходные и праздничные дни.
Повторное обращение При удовлетворении требований заявителя судебное решение предъявляется в соцзащиту и на его основании выдается удостоверение ВТ с оформление соответствующих подтверждающих бумаг и предоставлением льгот.

Ограничения для оформления статуса ветерана труда

Согласно требований ФЗ №5 от 12.01.1995 получить звание ветерана труда могут только работники, которые получили награды и значки за деятельность. Также оформляется звание для граждан, начавших работать в годы Великой Отечественной Войны.

В этом смысле получить звание могут только особо отличившиеся по службе деятельности граждане, имеющие знаки отличия. Даже при наличии стажа в 40 и 35 лет соответственно для мужчин и женщин им не выдается удостоверение ВТ без соблюдения указанного требования.

Орган соцзащиты обязательно затребует подтверждение наличия наград за труд, медалей СССР и ордеров, либо выданных Российской Федерацией, почетных званий, грамот и благодарностей Президента РФ.

Какие периоды учитываются в стаже для ветеранов труда

В периоды трудовой деятельности, которые дают право на получение статуса ветерана труда, засчитываются отпуска по уходу:

  • за ребенком до достижения им 1,5 лет;
  • несовершеннолетним инвалидом;
  • взрослым гражданином, имеющим 1 группу инвалидности;
  • за пожилым человеком, достигшим 80 лет.

Важно: также включаются в периоды профессиональная деятельность, которая включается в трудовой (согласно новым требованиям — страховой) стаж. При уходе за детьми общий промежуток времени, который включается в трудовой стаж, составляет не менее 4,5 лет, независимо от количества детей. Такое требование прописано в ст.11 ФЗ 173 от 17.12.2001.

Какое время не учитывается в трудовом стаже для ветеранов труда в СПб

Не включается период работы в трудовой для получения удостоверения ВТ в случаях, если награды присвоены учреждениями:

  • оформленные как коммерческие;
  • спортивного профиля;
  • общественного характера;
  • относящиеся к воинским частям;
  • органами государственной власти всех уровней;

При наличии медалей или почетных званий, предоставленных указанными организациями, права на оформление льгот ветерана войны не возникают.

Льготы для ветеранов труда в Санкт-Петербурге в 2022 году

Для особой категории граждан предоставляются следующие преимущества:

  • бесплатное зубопротезирование;
  • выдача лекарств по рецепту лечащего врача;
  • скидки на оплату услуг ЖКХ;
  • единовременные выплаты и др.

Ошибка 1. Подача заявления при стаже менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин, при этом в законе не дается оговорки о том, что работа с вредными условиями или в северных районах рассчитывается для получения удостоверения исходя из ставки год за два.

Ошибка 2. Оформление ходатайства о выдаче удостоверения ВТ без подтверждения трудового стажа. Если документы о работе на определенных местах были утеряны, то нужно самостоятельно обратиться в городские или муниципальные архивы для получения справок. В ином случае придется осуществлять процедуру оформления удостоверения ВТ в судебном порядке и подтверждать стаж свидетельскими показаниями и другими документами в отсутствие записи в трудовой книжке или утерей этого бланка строгой отчетности.

Случай из практики

Мужчина обратился в орган соцзащиты по месту проживания в Санкт-Петербурге с заявлением о присвоении статуса ветерана труда. Он предоставил бумаги, подтверждающие трудовой стаж в 41 год. По результатам рассмотрения заявления ему было предоставлено удостоверение ВТ с предоставлением соответствующих льгот для этой категории граждан.

Вопрос-ответ

Вопрос 1. Я подал заявление в орган соцзащиты о присвоении звания Ветерана Труда. После этого прошло более 3 месяцев. На мои запросы дают отписки и переводят решение дела на другого специалиста. Таким образом, я хожу все это время по кабинетам. Соответственно, теряю право на льготы, которые присваиваются этой категории работников. Что мне делать в этой ситуации и как решить вопрос со статусом и преимуществами?

На решение вопроса о присвоении статуса ветерана труда по закону органам соцзащиты дается 30 дней. В течение 5 дней они должны уведомить претендента о принятом решении. Итого на рассмотрение документов и извещение заявителя в письменной форме уходит не более 35 дней. Если в течение указанного времени вам не предоставлено положительное заключение или отказ, вам нужно обратиться в суд с исковым заявлением. В качестве компенсации вам следует предъявить сумму льгот, которую вы могли бы получить при получении удостоверения ВТ в назначенный срок.

Вопрос 2. Могу ли я оформить статус ветерана труда в Санкт-Петербурге, если мой стаж стаж составляет 40 лет, но большую часть времени я трудился в районах Крайнего Севера?

Вы можете подать заявление о присвоении вам этой категории в связи с наличием существенного стажа работы – более 40 лет, тем более, что вы трудились в районах Крайнего Севера в сложных погодных условиях. Вам необходимо обратиться в орган соцзащиты по месту нынешнего проживания в северной столице.

Новый порядок присвоения звания ветеран труда в СПБ в 2022 году

Основным нормативным актом, определяющим правовые гарантии для ветеранов, является ФЗ РФ № 5 от 12.-01.1995 (акт. ред. с изм. применяется с 01.01.2022). Настоящий закон устанавливает разные категории ветеранов, среди которых выделяют и ветеранов труда. Это российские граждане, которым присваивают данное почетное звание с учетом кропотливого многолетнего труда и особых заслуг в работе.

Ветеранам труда посвящена отдельная ст. 7 ФЗ РФ №5, которая определяет условия для присвоения этого почетного звания. Они одинаково применяются по отношению ко всем россиянам вне зависимости от места их проживания. Поэтому, если человек постоянно живет и работает в Санкт-Петербурге, то претендовать на это звание он может на общеустановленных основаниях.

Основные параметры, которые принимаются во внимание при рассмотрении кандидатур на звание, это – общий трудовой стаж и наличие ведомственных наград, грамот, званий СССР и иных высоких знаков отличия. Итак, претендовать на ветерана труда могут петербуржцы:

  1. Со стажем 25 л. (мужч.) и 20 л. (женщ.), имеющие ведомственные награды за выдающиеся трудовые заслуги.
  2. Со стажем 40 л. (мужч.) и 35 л. (женщ.) без наград, начавшие работать, будучи несовершеннолетними, во время ВОВ.

Важно! Названые претенденты должны иметь место жительство в Петербурге.

Потенциальный претендент на почетное звание должен целиком и полностью соответствовать всем установленным критериям. В противном случае в звании ему откажут. Например, если женщина имеет требуемый стаж (20 л.) и диплом о присвоении ученой степени, то звание ей не положено, т. к. ученую степень и диплом не причисляют к ведомственным наградам.

К сведению, согласно Приказу МЧС РФ № 423 от 04.10.2018 список наград, которые учитывают при присвоении ветерана труда, расширен. Теперь, например, к ним относят медали «За безупречную службу», «За отличие в военной службе» 1 и 2 степ. Это, пожалуй, единственное изменение, которые привнесено в порядок присвоения звания «ветеран труд» и применяется на 2022 г.

В остальном никаких перемен не происходило. Оформление почетного звания для петербуржцев при отсутствии либо наличии наград и требуемого стажа производится прежним порядком и бесплатно.

Как присваивают почетное звание «ветеран труда» петербуржцам

Автоматически звание не присваивается. Чтобы его получить, потенциальный претендент должен проявить собственную инициативу. Если он этого не сделает, то, соответственно, звание не получит. Особенности, регламент процедуры в СПБ определяет местный Закон «О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда», а также Постановление Правительства Петербурга № 494 от 30.07.2022.

Оформлением, присвоением почетных званий занимается отдел соцзащиты (ОСЗН) администрации г. Санкт-Петербурга. Поэтому всем претендентам на звание следует обращаться по данному вопросу к администрации своего района. Так, к примеру, если человек проживает в Невском р-не, то оформлять звание ему следует в ОСЗН администрации Невского р-на г. Санкт-Петербурга, которая расположена по адресу: пр. Обуховской обороны, 163. Если он живет в Приморском р-не, то следовательно, и обращаться следует в администрацию Приморского р-на и т. д.

При обращении нужно будет подать заявление по нужной форме и документы, которые требуются для принятия соответствующего решения. Рассматривать их будет специальная Комиссия по присвоению звания «Ветеран труда». Процедура стандартна и включает следующие этапы оформления.

Этапы получения звания
1 2 3 4 5
Обращение в ОСЗН по месту своей регистрации Подача заявления вместе с требуемыми документами Получение расписки о принятии документов При положительном решении ОСЗН: получение удостоверения ветерана установленного образца При отказе ОЗСН: получение соответствующего уведомления с обоснованием отказа

При поступлении документов сотрудник ОСЗН проводит их проверку на предмет правильности и полноты оформления, а также соответствия общеустановленному перечню. После этого факт их принятия фиксируется в регистрационном журнале. Сразу же определяется необходимость и способ информирования заявителя о принятом решении. Заявитель вправе выбрать любой вариант: предоставление ответа в устной либо письменной форме, посредством МФЦ либо путем отправки по почте на дом. (указанный им) адрес.

После проверки на руки заявителю выдают расписку. В ней указывают: дату принятия, список документов. Если документы пришли по почте либо доставлены через соответствующие общие системы пользования, то ее не выдают. На этом первичное взаимодействие заявителя и ОСЗН завершается. Его документы вкупе с заявлением передаются на рассмотрение, а ему остается только дождаться решения.

Процедура рассмотрения длится, как правило, до 15 раб. дн. Она включает детальную проверку сведений, которые содержат документы, и заседание Комиссии, на котором принимается окончательное решение по кандидату. Принятое решение обязательно протоколируется на протяжении 3 раб. дн.

Отказать заявителю могут, по сути, только по двум причинам: если его кандидатура не отвечает всем требованиям либо если он не представил все требуемые документы. Отказ оформляется письменно с объяснением причин и порядка обжалования, затем направляется заявителю на протяжении 5 раб. дн.

При положительном решении составляется проект приказа о присвоении почетного звания, заполняется удостоверение. После этого все вместе передается на согласование главе районной Администрации. Руководитель вправе утвердить, подписать данный проект либо отправить его на доработку. Если он все подпишет, тогда ответственный полномочный сотрудник ОСЗН должен будет вручить удостоверение ветерана труда заявителю.

Пакет документов, который нужно подготовить для подачи в ОСЗН

Помимо заявления и своего российского паспорта нужно подготовить ряд документов, подтверждающих право заявителя на получение почетного звания. В рассматриваемой ситуации. при которой звание присваивают без наград, заявителю нужно будет подтвердить свой стаж, начало работы в годы ВОВ и проживание в Петербурге. Это обязательная норма, которую нужно соблюдать, а исключать какие-либо документы, предусмотренные процедурой, нельзя.

Фото 3×4 матовое,

Опять же, следует учесть, что, поскольку речь идет о присвоении звания без наград, то заявителю нужно будет документально подтвердить только стаж работы (40 либо 35 л.) и тот факт, что его трудовая деятельность начинается со времени ВОВ.

Главным документом, который удостоверяет стаж любого работника, является его трудовая книжка. При ее отсутствии (утере), стаж восстанавливается иными имеющимися документами. Например, справками с места работы, расчетными, бухгалтерскими, архивными документами. В некоторых сложных ситуациях обращаются в суд. Следует обратить внимание, что пенсионного удостоверение и справка о назначении пенсионного обеспечения стаж не подтверждают и в ОЗСН в этом качестве не принимаются.

Петербуржец может подтвердить свое место жительство соответствующей записью в паспорте. Если таковой не имеется, то, как вариант, взамен можно предъявить справку (по ф. № 8 либо № 9) о регистрации, а также судебное решение об установлении места жительства в Петербурге.

В качестве документа, удостоверяющего личность, ОСЗН принимает гражданский паспорт РФ. При его отсутствии по обоснованным причинам вместо него принимается также временное удостоверение, которое оформляется и выдается обычно гражданам на время оформления паспорта. Выдача замена паспортов производится согласно Административному регламенту МВД, утв. Приказом МВД РФ № 851 от 13.11.2017.

Как правильно написать заявление на присвоение звания

Бланк заявления можно скачать на портале Госуслуг Санкт-Петербурга. Его можно заполнить заранее либо непосредственно перед подачей документов, находясь в ОСЗН. В бланке уже есть формулировка «Прошу присвоить мне звание «Ветеран труда». Поэтому претендент на почетное звание в заявлении должен будет указать только:

  • свои инициалы и контактные данные (адрес проживания, телефон);
  • награды (если имеются);
  • документы, которые им предъявляются;
  • способ информирования о решении комиссии (в администрации либо МФЦ);
  • дату написания (обращения) и свою подпись.

Названые сведения прописывают по специально отведенным для этого строкам. Если заявитель по каким-либо причинам не может, не в состоянии заполнить бланк самостоятельно, он вправе обратиться за помощью к полномочному сотруднику ОСЗН. Сотрудник заполнит его сам, а на бланке сделает необходимую отметку.

Советы и рекомендации экспертов по вопросу оформления звания «ветеран труда»

Сотрудники ОСЗН обращают внимание на обязательное оформление доверенности в ситуации, когда документы вместо претендента на звание подает его законный представитель. Как принято в общем случае, такой документ заверяется нотариатом. Только тогда он обретает юридическую силу.

Между тем допускается вариант, когда такую доверенность оформляют в обычной форме, письменно, и не заверяя в нотариате. Но при этом нужно сделать ксерокопию документа (либо подлинник), удостоверяющего личность получателя госуслуги, заверить ее у нотариуса и предъявить вместе с простой письменной доверенностью.

Пример 1. Когда в присвоении звания могут отказать

Предположим, мужчина всю жизнь прожил в Петербурге со своей семьей. Наработал большой стаж 40 лет в одной отрасли, но никаких наград за все время не получал. Работать начал в мирное послевоенное время. Встает вопрос: может ли он при таком стаже претендовать на звание «ветеран труда»?

Оказывается, нет. Поскольку работать он начал не во время ВОВ, будучи несовершеннолетним лицом, то почетное «трудовое» звание ему не положено даже при столь уважительном стаже.

Распространенные ошибки граждан при оформлении почетного звания и получении льгот

Ошибка 1. Граждане, потенциальные претенденты на звание, которые не имеют конкретного места жительства, могут получить звание в Петербурге при соблюдении двух условий. Первое: они должны соответствовать всем выдвигаемым критериям, предъявляемым к стажу и награждениям. Второе: они должны состоять на учете согласно порядку, установленному Правительством СПБ.

Ошибка 2. Ветераны труда из Санкт-Петербурга (будучи пенсионерами), как известно, получают ЕДВ. Ее размер на 2022 г. составляет 911 рос. руб. Выплачивают ЕДВ, во-первых, каждый месяц, а во-вторых, вне зависимости от наличия места постоянной работы (дохода). Поэтому мнение о том, что безработным ветеранам труда в 2022 г. ЕДВ не выплачивают, не верно. Основание: ст. 61-65 Социального Кодекса Санкт-Петербурга (утв. Законом № 728-132 от 22.11.2011).

Ответы на часто задаваемые вопросы

Вопрос №1: Можно ли оформить почетное звание «ветеран труда» через своего полномочного представителя?

Если претендент на почетное звание не в состоянии по каким-либо причинам сделать это сам, тогда, конечно, оформить все он может через законного представителя. Главное условие: необходимо предварительно оформить на этого представителя доверенность, наделяющую его соответствующими полномочиями, и заверить ее в нотариате.

Действовать от лица претендента на звание законный представитель вправе только при наличии удостоверенной нотариатом доверенности. Но оформление звания все равно производится общим порядком.

Вопрос №2: Есть ли срок действия у почетного звания «ветеран труда»? Нужно ли его подтверждать спустя какое-то время, чтобы не потерять право на льготы, положенные ветерану труда?

Нет, срока действия у этого звания нет. И подтверждать его также не требуется.

Претендент на звание должен единожды подать документы на присвоение ветерана труда. После того, как звание ему присвоят, выдадут удостоверение, больше ничего делать не нужно. Почетное звание присваивается бессрочно. Ветеран труда вправе пользоваться проложенными льготами именно с момента присвоения почетного звания.

Как получить звание ветерана труда в СПб в 2020 году

Граждане, отдавшие многие годы на пользу государства и имеющие специальные награды, регалии, отмеченные знаками почета, могут обратиться за оформлением звания ветерана труда. Особенно это касается лиц, начавших трудовой путь еще во время ВОВ и имеющих определенный стаж работы.

Удостоверение ветерана труда

Санкт-Петербург – это особый регион, который отмечен рядом исторических событий. В городе проживают люди, работавшие на обороне северной столицы в период войны и пострадавшие во время блокады. Мы рассмотрим вопросы, касающиеся того, как получить звание ветерана труда в СПб в 2020 году, и выделим особенно важные моменты.

Когда присваивается ветеранство?

Условия присвоения звания были прописаны в ФЗ № 388 от 29.12.2015 года. В отдельных положениях законодательства указывалось, что лица, имеющие специальные награждения и трудовой стаж которых равен: для женской части населения – 20 лет, а для мужской – 25 лет, могут оформить официальный статус ветерана.

Дополнительные законопроекты регламентируют все те виды льгот, которые полагаются таким гражданам, и определяют порядок предоставления каждого из видов соцпомощи.

Медаль и удостоверение

Ветеранство присваивается бессрочно. Более того, один раз оформив удостоверение, гражданин может пользоваться им на территории страны повсеместно, менять его при переезде в другой субъект РФ не требуется. Возможные изменения коснутся ветерана – это перерасчет сумм положенных льгот или изменение в видах социальной поддержки.

Обязательная документация

Ответственным органом, занимающимся присвоением звания, в Санкт-Петербурге, как и в других субъектах РФ, считается Управление соцзащиты населения.

Необходимый пакет документов

Именно туда следует обращаться претенденту на материальную помощь со списком необходимой документации. В перечень обязательных бумаг входят такие документы:

  • паспорт гражданина РФ;
  • фото 3*4 – 2 штуки;
  • бумаги, удостоверяющие наличие необходимого трудового стажа у гражданина. Здесь можно предъявить трудовую книжку, выписку из архива и справки с прошлых мест трудоустройства;
  • бумаги о наличии у претендента спецзнаков отличия.

Если бумаг, которые могут подтвердить наличие спецзнаков, нет, а сама награда не именная, то претендент не вправе обращаться за званием. Бывает, что соискатель не может самостоятельно обратиться в соцзащиту. В этом случае законом допускается, что действовать от имени соискателя будет его законный представитель.

Условием для возникновения такого права считается нотариально оформленная доверенность. В отдельных регионах допускается оформление простого письменного разрешения от лица соискателя на звание.

Порядок оформления звания ветерана труда

В целом, для многих регионов данная процедура является стандартной. В среднем на оформление звания отводится около одного месяца, однако каждый субъект РФ разрабатывает собственный регламент оформления ветеранства.

В СПб срок рассмотрения заявки равен 30 календарным дням, и в этот период включено не только непосредственное изучение и проверка поступившего заявления, но и время отправления ответа на обращение соискателя. Регламент по оформлению звания размещается на официальном сайте соцзащиты.

Какие награды учитываются при присвоении статуса, а какие нет

В федеральном законодательстве указано, что звание ветерана возможно оформить только тому лицу, у которого есть награды о знаки отличия, а также лицу, начавшему трудовую деятельность в годы ВОВ. Иными словами, оформить ветеранство без награждений может только группа граждан, входящих в последнюю категорию.

Существует определенный перечень наград, считающихся основанием для оформления ветеранства, а также есть список, где указанны спецзнаки, не позволяющие оформить звание. Рассмотрим примеры из каждого перечня. В первый список входят:

  • медали и ордена СССР, РФ;
  • грамоты или звание от лица президента;
  • знаки отличия ведомственного значения за трудовые заслуги и за продолжительную трудовую деятельность (от 15 лет).

Особый статус имеет медаль «Ветеран труда», учрежденная в прошлом веке. Если у претендента есть официальная документация, которая подтверждает его право на награду, то это считается причиной для присвоения ветеранства. Некоторые виды награждений не считаются спецнаградами. К таким принадлежат спецзнаки, принятые организациями, общественными, коммерческими и спортивными обществами и воинскими частями.

Какие периоды дополнительно входят в стаж?

Кроме того, что претендент обязан подтвердить наличие награждений, у него должен иметься установленный стаж трудовой деятельности.

Как получить звание ветерана труда

Помимо периодов занятости, в него засчитываются временные промежутки:

  • прохождения армейской службы;
  • уход за ребенком до 1,5 лет или за малышом с инвалидностью;
  • осуществление ухода за инвалидом 1 группы;
  • уход за человеком в возрасте от 80 лет;
  • другая деятельность, предусмотренная трудовым законодательством.

Заключение

Ветеранство в СПб оформляется стандартным образом, путем обращения в службу соцзащиты населения. Чтобы получить официальное звание, военный должен подтвердить свое право на получение звания путем предоставления подтверждающей документации о наличии различных наград и знаков отличия. Кроме того, соискатель обязан иметь определенный трудовой стаж и выслугу.

Как получить звание ветерана труда в Москве в 2020 году

Положены ли льготы по транспортному налогу ветеранам труда в 2020 году

Получение ветерана труда в 2020 году: требования на звание

Звание получить дано не каждому. Для этого нужно трудится до самой пенсии на государственных предприятия и быть там на хорошем счету.

Дай бог чтобы в нашей стране было бы по больше таких людей которые бы к этому стремились.

Могу я получить звание ветеран труда если стаж работы 40 лет но наград нет

Можете, женщина должна отработать 35 лет,а мужчина 40 лет

При наличии общего стажа 27 лет, льготной выслуги 22 года и ведомственных наград, одна из них за безупречную службу 2 степени (15 лет службы) могу поучить звание ветерана труда?

Обратитесь в МФЦ с документами о награждении, и если есть пенсионное удостоверение, то получите звание и удостоверение «Ветеран труда».

Как оформить и получить звание ветерана труда в 2021 году

Работникам, долгое время трудившимся на благо государства, присваивается особый статус, который дает им ряд преимуществ в виде льгот и других поощрений. В ПФР рассказали, как оформить и получить звание ветерана труда в 2021 году без наград, но со стажем.

Кто может претендовать на статус

Звание выдается лишь в том случае, если гражданин полностью соответствует установленным требованиям и может представить требуемые документы. Для получения гражданин должен иметь:

статус пенсионера; почетные звания СССР и/или РФ; страховой стаж не менее 5 лет; общий стаж работы не менее 20 лет (для женщин) и 25 лет (для мужчин). Сюда же относится и период (15 лет), в течение которого работник трудился на одном и том же предприятии без перерывов и увольнений.

В соответствии с пунктом 2 статьи 7 закона «О ветеранах», получить звание ветерана труда в 2021 году можно без наград. В этом случае предъявляются более высокие требования к периоду трудоустройства:

для женщин — 35 лет; для мужчин — 40 лет. Речь идет только о детях войны, которые начали работать в малолетнем возрасте.

Субъекты Федерации также могут устанавливать свои стандарты предоставления звания. Принципиальное отличие федерального статуса от регионального заключается в том, что в первом случае право на льготы предоставляется независимо от региона проживания. Региональный ветеран пользуется привилегиями только в пределах субъекта Российской Федерации.

Некоторые регионы до сих пор применяют старые нормы и поощряют званием тех, кто посвятил труду много лет. Среди таких:

Краснодарский край; Орловская, Кемеровская, Смоленская, Курская и Рязанская области; Республика Марий Эл.

Для жителей этих субъектов трудовой стаж должен составлять не менее 40 лет для женщин и не менее 45 лет для мужчин. Более мягкие требования — 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин — выдвигаются в следующих регионах:

Новосибирской, Сахалинской, Тамбовской, Мурманской, Самарской и Нижегородской областях; Пермском крае; Республиках Якутия, Калмыкия, Башкортостан; Ненецком автономном округе.

В стаж работы могут включаться и другие периоды, не связанные с трудовой деятельностью.

Органы власти также могут использовать нормы пенсионного законодательства и присваивать статус согласно стажу работы, необходимому для назначения страховой пенсии. Применение этого правила позволяет еще больше увеличить страховой период. Для уточнения информации о том, как оформить звание ветерана труда в 2021 году без наград, но со стажем, необходимо обратиться в территориальное управление соцзащиты.

Пенсионер, имеющий право на получение статуса, обращается в органы социальной защиты населения или в МФЦ. Допускается также дистанционная регистрация заявления через электронный сервис госуслуг. Специалисты все же рекомендуют использовать первый вариант, объясняя это следующими преимуществами:

претендент может получить квалифицированную консультацию по комплекту документов на месте; не все заявители имеют возможность воспользоваться единым порталом по разным причинам.

Порядок рассмотрения заявления устанавливается региональными органами власти. При этом требуется представить стандартный пакет документов, который включает в себя:

заявление; удостоверение личности (обычно это паспорт гражданина Российской Федерации); документы, которые могут подтвердить стаж работы, трудовая книжка; фотографии определенного размера; документальное подтверждение законности ведомственных знаков отличия, благодарностей, почетных грамот и других наград; документы, указывающие на наличие оснований для присвоения статуса; документальное подтверждение факта начала трудовой деятельности в годы Второй мировой войны.

Если в социальные органы обращается представитель пенсионера, он также должен подтвердить свою личность и право представлять интересы подопечного. Чаще всего нужно предъявить паспорт и доверенность от работника, заверенную у нотариуса.

Перечень документов и сроки их рассмотрения публикуются на электронных ресурсах социальной защиты. Должностные лица принимают решение в течение 10-30 дней, в зависимости от территориальной принадлежности отделения. В последующие 5 дней заявитель должен быть уведомлен о результатах работы специальной комиссии, если только региональные власти не установили иной порядок.

После одобрения пенсионеру вручается удостоверение «Ветеран труда», дающее ему право пользоваться установленными льготами. В случае утери документа следует обратиться в орган соцзащиты для получения дубликата.

Почему может быть отказано в присвоении статуса «Ветеран труда»

Может быть несколько причин для отказа:

Существующие грамоты и другие благодарности не входят в перечень наград, дающих право на присвоение статуса. Из перечня исключена основная часть ведомственных наград, которые ранее могли быть использованы в рассматриваемой ситуации. Теперь почетные грамоты, выданные учреждениями, предприятиями, воинскими частями, общественными организациями без указания факта их выдачи государственными органами, не учитываются. Заявитель представил старые документы, не подтверждающие стаж работы. Если невозможно подтвердить период трудоустройства в связи с ликвидацией предприятия/компании, где работал пенсионер, необходимо доказать свою правоту через суд с привлечением бывшего руководителя и свидетелей. Нет сопроводительной документации к ордену или медали.

Если все необходимые требования выполнены, а получить звание «Ветерана труда» в 2021 году не представляется возможным, следует обратиться в суд с исковым заявлением. Документ должен содержать следующую информацию:

наименование органа, от которого был получен отказ; правовые основания для предоставления статуса.

В случае отрицательного решения работник может направить обращение в вышестоящий судебный орган с просьбой разрешить ситуацию в сжатые сроки.

Итоги Порядок присвоения статуса «Ветеран труда» регулируется нормативно-правовыми актами РФ и субъектов. Звание может быть присвоено сотрудникам, не имеющим наград, если они обладают определенным стажем работы. Оформление осуществляется органами социальной защиты, куда можно обратиться лично, через МФЦ или портал госуслуг.

Ссылка на основную публикацию