Самая распространенная зарплата в России и насколько она ниже средней? Почему у 70% людей зарплата ниже среднего уровня?
Заработная плата – основной источник доходов людей в России (63% в 2022 году). В официальной российской статистике традиционно используется показатель средней зарплаты, но насколько она отражает реальный уровень компенсации труда сотрудников и как соотносится с самой распространенной и срединной (медианной) зарплатами?
Для корректной оценки уровня заработной платы необходимо понять, что означает средняя зарплата и почему общество не всегда ей доверяет.
Показатели заработной платы в России в 2019 году: средняя, медианная и модальная зарплаты (апрель 2019 г.). Источник: расчет автора по данным Росстат https://notboringeconomy.ru/
Наиболее используемым показателем в России, как среди официальных лиц, там и среди ученых, является средняя заработная плата. Она представляет собой все начисленные работникам деньги (фонд оплаты труда с учетом подоходного налога), деленные на численность работников в месяц. В 2019 году (апрель 2019 г.) средняя заработная плата в России составляла 47,6 тыс. рублей в месяц до вычета подоходного налога или 41,5 тыс. руб в месяц после уплаты налога.
Показатель средней зарплаты часто критикуется, поскольку из-за большого расслоения по доходам населения, не отражает средний уровень компенсации труда.
Медианная заработная плата – срединная зарплата, при которой половина (50%) работников получает меньше этого уровня, а половина – больше. В 2019 году (апрель 2019 г.) медианная заработная плата в России – 34 тыс. рублей (29,9 тыс. руб после уплаты налога) или 72% от уровня средней зарплаты. Из этого следует, что половина работающего населения в России зарабатывает (после вычета налога) меньше 30 тыс. рублей или 2,6 прожиточного минимума трудоспособного гражданина.
Медианная заработная плата редко используется в России, а ее публикации носят выборочных характер. В США медианная оплата труда анализируется наравне со средней для более релевантной оценки благосостояния населения, хотя отношение медианной зарплаты к средней близко к российскому уровню (74%).
Модальная заработная плата – самая часто встречающаяся зарплата, то есть это наиболее распространенная среди населения России. В 2019 года (апрель 2019 г.) модальная зарплата в России составила 23,5 тыс. рублей (20,5 тыс. рублей после вычета налога)или менее 50% показателя средней зарплаты.
Отношение медианной и модальной зарплаты к средней заработной плате в России в 2019 году (апрель 2019 г.) Источник: расчет автора по данным Росстат https://notboringeconomy.ru/
Уровень модальной заработной платы равен 2 прожиточным минимумам. Это свидетельствует о том, что значительная часть работающего населения живет в бедности, вынуждена экономить на базовых потребительских товарах и не имеет возможности накапливать деньги.
Около 20% работающих россиян в 2019 году имели заработную плату менее 20 тыс рублей (17,4 тыс. после вычета налога), а средний уровень заработной платы (47,7 тыс. руб) недостижим для 70% работников. Более 100 тыс. рублей в месяц зарабатывают только 7% населения России, которых можно отнести к среднему классу и выше (исключительно по финансовому критерию, не беря во внимание прочие факторы).
Распределение численности работников по заработной плате (тыс. руб в месяц) в 2019 году (апрель 2019 г.) Источник: расчет автора по данным Росстат https://notboringeconomy.ru/
Даже незначительная доля высокооплачиваемых работников на фоне низких зарплат у большой части населения способны приводить к таким статистическим перекосам. Рассмотрим пример, который наглядно иллюстрирует эту статистическую особенность. В компании трудится 10 работников — 5 человек имеют зарплату 20 тыс. рублей, 4 человека — 30 тыс. рублей и 1 человек — 200 тыс. рублей. Средняя зарплата у сотрудников компании составит 42 тыс. рублей, медианный уровень — 25 тыс. рублей, а модальный (самый распространённый) — 20 тыс. рублей.
На основе данных по распределению заработных плат в России и приведённого примера видно, что медианный или модальный показатели зарплат точнее характеризуют реальный уровень благосостояния населения, нежели средняя заработная плата.
Детализация по средней, медианной и модальной зарплатам приводится для крупных и средних предприятий (для отработавших полный апрель 2019 года сотрудников) без учета малых компаний и индивидуальных предпринимателей. Но средняя зарплата по указанной выборке близка к обобщенному показателя по всем организациям в России — 47,5 тыс руб в месяц (против 47,7 тыс руб в месяц по крупным и средним компаниям), что позволяет применять значения медианной и модальной зарплат на всех занятых в России.
Другие статьи по экономике можно почитать на сайте
Комментарий удален по просьбе пользователя
Он с будущего эту цифру взял, которое усиленно приближает всей мощью гос. машины.
Комментарий удален по просьбе пользователя
Сложно спорить с этими данными, они же официальные)
Официальная 20, по факту 50, у нас весь город в таких зп.
Все эти чудо подсчеты ниачем, когда полстраны получают зп в конвертах.
Вопрос к автору. Как Вы прокомментируете такое расхождение Ваших данных с данными ВТБ.
А Вы оцениваете, что их 7,14%.
исходные данные на которые он поленился привести ссылку – https://gks.ru/compendium/document/13268
в первой же табличке из архива приводится общая численность работников – 27 миллионов. вот 7% от них и есть 1% от населения россии
Уровень выводов божественен.
Рассмотрим пример, который наглядно иллюстрирует эту статистическую особенность. В компании трудится 10 работников — 5 человек имеют зарплату 20 тыс. рублей, 4 человека — 30 тыс. рублей и 1 человек — 200 тыс. рублей. Средняя зарплата у сотрудников компании составит 42 тыс. рублей, медианный уровень — 25 тыс. рублей, а модальный (самый распространённый) — 20 тыс. рублей.
Особенно смешно описание автора сайта, на который ссылается автор поста)
Автор – исследователь, ученый и кандидат экономических наук. Ни фамилии, ни имени.
Рассмотрим пример, который наглядно иллюстрирует то, что человек был на Марсе! Вывод? Вот же фотофакт! Смешное “расследование”. Даже предполагаю у кого учился))
Вы цитируете не выводы, а пояснения что такое средняя, медиана и мода. Не все это знают, а разбор на примере упрощает понимание.
Как влияет наличие имя и фамилии на качество материала, но если хотите, то автор — я, Соловьев Михаил, живу в Москве. Так лучше?
Вы прекрасно понимаете, что это чистой воды популизм и манипуляция.
Рассмотрим пример, который наглядно иллюстрирует ваш популизм.
В компании трудится 10 работников — 5 человек имеют зарплату 60 тыс. рублей, 4 человека — 80 тыс. рублей и 1 человек — 200 тыс. рублей. Средняя зарплата у сотрудников компании составит 82 тыс. рублей, медианный уровень — 70 тыс. рублей, а модальный (самый распространённый) — 60 тыс. рублей.
Понимаете где и как вы манипулируете?)
Нет, не понимаю)
Так данные считают во всем мире, в том числе Росстат в России.
А в цифрах. Вы пишете про 20к зп в примере. А почему не пишете про 50к? Потому что надо пример подогнать под ваши фантазии, ну чтобы адепты лучше запомнили. Покажите мне хоть один расчетный лист с зп в 20к, кроме прям вообще младшего персонала.
Можно перевести пример на данные из росстата. В пункте “Распределение работников по заработной плате” видно, что 10-20% с высокой з/п дают очень сильную разницу между средней и модальной з/п. А именно, 47.5к средняя и 23.5к модальная. Соотношение примерно такое же как в примере (42к средняя, 20к модальная). Так что пример вполне себе правдоподобен.
Путин говорит что зп в 17к это средний класс. Вы понимаете на кого он работает?
Если человеку интересно, то я готов все прокомментировать, не вижу проблем
Всегда поражался быдлу за такое: ему под нос подсовывают фотографии как его жену трахают, а он «Особенно смешно описание автора сайта, на который ссылается фотограф)»
А боты это как? Все те, кто хотят фактов – боты? Мальчик, я тут уже 4 года. В отличие от твоей реги с февраля
все кто не согласен – боты, это ж просто
ну, медианный лучше всего отразил ситуацию в компании – вашем примере. Что вам не нравится?)
Так кто против того, чтобы в компании 60к была медиана? Никто. Не нужно тут про 30 врать
эм, что? В вашем примере вы сами посчитали, медианная – 25 тысяч. Откуда вы взяли 60 и 30?
В статье указаны данные по всей России, и медианная получилась около 34 тысяч. Это отражает картину лучше, чем показатель средней зп.
Если вам интересна эта тема, есть еще много разных методов вычислений, например, мы в универе на регионоведении учились высчитывать зарплаты за вычетом региональных центров. Во многих странах оптимальнее всего считать доходы населения за вычетом самого экономически развитого города-агломерации.
Если вы посмотрите картину за вычетом Москвы, то увидите, что и средняя зарплата – около 35 тысяч рублей. В этой статье 35 тысяч медианная, потому что зарплаты москвичей включены в вычисления.
В компании трудится 10 работников — 5 человек имеют зарплату 20 тыс. рублей, 4 человека — 30 тыс. рублей и 1 человек — 200 тыс. рублей.
В том что это случай и приведенные зарплаты вполне себе имеют место быть И ЭТО ПРОБЛЕМА.
У нас врачам тоже рисуют 15к оклада в ваших любимых оппозиционных СМИ. По факту они на руки получают не менее 50к. Хотя оклад реально 15к.
Причём тут СМИ? Есть официальные данные Росстата. Вот что включено в заработную плату:
В заработную плату работников, отработавших на полной ставке (должностном окладе) все рабочие дни октября включались суммы, начисленные работникам за октябрь в соответствии с платежными документами,
по которым с работниками производились расчеты по заработной плате, премиям и т.п. за отработанное время, компенсационные выплаты, связанные с условиями труда и режимом работы, доплаты и надбавки и т.п.
Со статистикой на сайте Росстата можно ознакомиться по ссылке.
Верить или нет статистике — Ваше дело, но других данных нет)
Ещё раз. Вы хоть раз справку 2-НДФЛ у врача видели?
Все данные по зарплатам поступают в ФНС, все что указано в 2-НДФЛ у любого сотрудника с белой зарплатой попадает в базу Росстата и ФНС. Все надбавки и т.п.
Так сколько у врачей по данным росстата зп? Киньте ссылку, если не трудно
Тут можно посмотреть по медперсоналу
Так, и что там у младшего персонала? Или вы тоже скажете, там разброс от 20 до 200 ?:) Цифру жду
Возьму свою самарскую область.
Первый столбик это средняЯ (ЯКОБЫ)
2,3,4 столбик это средние зарплаты врачей в заисимости от формы собственности медучреждения.
Да 64 и 60 тысяч рублей это хорошая зарплата для области, только их получают только в медучреждениях федерального и областного подчинения.
А вот тот самый 4 столбик это муниципальыне медучреждения коих подавляющее большинство.
И вот 65тр плавно превращается в 35,5 минус НДФЛ равно 30 913 рублей.
Плюс тут статистика по начисленным зарплатам. Неизвестно еще за сколько ставок люди эту ЗП зарабатывают.
Что-то не сходится в их всепропащем взгляде)
Ну собсно про это и речь в статье, насколько я понял. 70% людей получают меньше указанной средней зарплаты. То есть 70% врачей получают меньше ~55к.
Из примера выше “В компании трудится 10 работников — 5 человек имеют зарплату 20 тыс. рублей, 4 человека — 30 тыс. рублей и 1 человек — 200 тыс. рублей. Средняя зарплата у сотрудников компании составит 42 тыс. рублей, медианный уровень — 25 тыс. рублей, а модальный (самый распространённый) — 20 тыс. рублей.”
Отсюда и получается, что при средней з/п в 42к подавляющее большинство людей получает 20-30к. Отсюда и крики.
Может я где-то ошибся. Поправь, если что.
У меня два вопроса. 54 это меньше 55? 20 это меньше 55?:)
Понимаете ли, цифры в примере взяты из бурной фантазии тс. Из воздуха
20к имеет ровно столько же права на жизнь, сколько и 54к. Разные цифры з/п в разных пропорциях могут давать одно среднее значение. Так что тут надо копать данные. Судя по вопросам вы, как и я данные также не копали. То есть самая распространенная з/п, исходя из наших с вами знаний может быть как 20к, так и 54к.
Зачем мне копать данные, если у меня тётя врач и я знаю сколько она зарабатывает, живя в провинции?
Одна тётя – это не репрезентативная выборка. По одной вашей тёте нельзя судить о всей стране.
Так её коллеги примерно столько же зарабатывают +-. Всё зависит от стажа
Все равно это данные одной больницы/поликлиники. Это также нерепрезентативно. Эти данные можно экстраполировать максимум на один регион. Да и то это возможно будет очень грубая оценка. Не уверен, но допускаю, что уровень заработка врачей (не оклада, а именно общего месячного заработка со всем премиями и прочими неадбавками) в двух больницах одного региона может отличаться.
Отличается. Причем в разы. Более того, знакомый врач анестезиолог-реаниматолог ходит в больницу, не бухает, работает как полагается, без фанатизма. У него зп в районе 100к гросс. Его знакомый работает в этом же городе, но в другой больнице, бухает, неделями на работе не появляется. Получает 15к. Потом ноет какой плохой Путин. Город в районе 90к населения, Поволжье
Всё по классике.
врач анестезиолог-реаниматолог
У него зп в районе 100к гросс
Вроде может показаться, но вот же, вот же зарабатывают люди!
До тех пор, пока ты не начинаешь разбираться.
Такой специалист – это буквально штучный экземпляр. В США человек с такой профессией получает разве что меньше пластического хирурга, который работает с знаминитостями. Т.е. если врач будет получать 200К в год, то анестезиолог-реаниматолог будет получать пол миллиона долларов в год.
В СПБ в средней по стоимости частной клинике – зарплаты таких специалистов от 300К до 500К в легкую.
Следовательно, если такой специалист получает 100К – обычный врач хорошо, если на 50-60 может рассчитывать. С переработками.
Что такое 50-60к? Да да же 100? Ну для основной массы населения это вроде как даже очень хорошая зарплата. Но по Европейским нормам – это или нищета или бедность.
Хороший врач анестезиолог-реаниматолог может позволить ездить себе на порше (в США или Германии), а не на шкоде актавии в максималочке.
Подождите, правильно ли я понимаю, что врач в России может зарабатывать 500к в месяц?
В частной клинике – да. Может даже в какой-нибудь государственно образцовой. Но сколько таких клиник на всю Россию?
Но это никак не противоречит нищенским зарплатам в сфере медицины. Вы сами говорите про 50К. И вы прекрасно знаете, что это зарплаты с большими, а иногда и дикими переработками.
БЕЗ ОПЫТА! Вы понимаете, что 50000 это фактически интерну?
А вы понимаете, что это зарплата элитного специалиста, хоть и интерна? Зарплаты обычных врачей делите на 1,5-2.
Менеджеры в СПБ больше получают.
Да что вы мне рассказываете)) Я прекрасно знаю сколько получают врачи. И это не 20000 рублей, как вам рассказывают наши светлоликие и рукопожатные
Ну и чтобы меня не обвиняли в предвзятости.
И это не 20000 рублей,
А целых 50к?
Ну если вы так прекрасно знаете, то напишите сколько стоит их час работы.
Не более 39 часов в неделю. Делите
Может. Медицина же не только государственная.
В России нет таких зарплат ни у кого, кроме Сечина и Миллера! Да вы кремлебот! :))
Нужно понимать, кто был первый – зарплата в 15 к или бухло?
Ага, ага я сын врачам реаниматолога, не все так однозначно.
Да ты то понятно. Тебе хоть платят за хейт России или так, вера?
Видеть проблемы в стране и хотеть чтобы они решались значит ненавидеть страну да?
Видеть проблемы в стране и предлагать решения = любить свою страну. А видеть проблемы в стране и ныть = любить только себя.
что ж ты ноешь тогда? пиши что весь vc любит страну во все дыры LOL
“Всё по классике.” – И на просторах vc нашелся своей хеббельс.
Вот видишь. Значит и ситуация с модальной зарплатой 20к вполне реальна. Раз даже среди твоих знакомых такой большой разброс по уровню достатка. Но в любом случае, нужно смотреть подробную статистику с большим количеством данных.
Т.е. вы увидели в моем комменте не то, что люди, которые работают, то получают нормально, а то, что у нас вся страна бухает? Ну как говорится кто как пчелы, а кто как мухи ) Каждый своё видит
Нет, я увидел, что даже по примеру ваших знакомых нельзя делать однозначных выводов ни в ту, ни в другую сторону. Есть как люди с высокой з/п, так и с низкой. И оба варианта в приниципе равновероятны. НО.
Я мало путешествую по регионам России, но иногда заглядываю на streetview или панорамы яндекса. Из того, какие пейзажи я вижу в городах, деревнях и сёлах я всё же склонен верить в модальные 20к.
Но повторюсь, что и вам и мне для утверждения той или иной позиции нужно оперировать статистическими данными. Поэтому, если вас так интересует спор с теми, кто утверждает, что з/п врачей составляет чаще всего 15к, предлагаю вам обратиться к статистике и изучить её. Чтобы ваши утверждения соответствовали реальности и могли использовать в споре как весомый аргумент.
Да мужик живёт в мире розовых пони. Редко можно увидеть настолько оторванного от реальности человека.
“Без фанатизма” 100к, не в Москве это чудо. 45 – 50 т.р. при работе на много ставок, т.е. с фактически с нарушениями трудового кодекса, это запросто. Много ставок – это, например, там где должен быть заведущий + 2-3 врача. А работает один заведующий и он же все эти врачи + дежурств на пол.ставки+(минимум). Такая нагрузка это норма в регионах. И она не может быть другой, т.к. даже при “оптимизации ставок” ( их сокращении) укомплектованность кадрами повсеместно менее 50%. Т.е. уже из этой цифры складывается, что в среднем врачи работают не менее 2 ставки. Реально из-за того что кто-то все же работает на 1 ставку не дежурит + кто-то в отпуске, кто-то в декрете оставшимся трудягам достаются 3+ ставок. Вот для этих трудяг зарплата может дотянуть “до майских указов”, но не всегда. Это конечно не исключает, того что какой-то реаниматолог может получать и 100т.р., т.к. когда патовая ситуация для мед.учреждения, без какого-то специалиста просто нельзя, а никто в принципе не идет туда работать, то оставшемуся ( пришедшему) начисляют стимулирующих. Иначе всё, можно закрывать контору.
Еще тетя есть, терапевт, хз сколько ставок, на руки 60 получает, еще сестра в реанимации, говорит что до 70 выходит.
Рынок труда, занятость и заработная плата
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников в целом по экономике Российской Федерации в 1991-2022 гг.
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников по полному кругу организаций по субъектам Российской Федерации с 2013 года (по месяцам), рублей
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций по видам экономической деятельности в Российской Федерации за 2000-2022 гг.
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников в целом по экономике по субъектам Российской Федерации за 2000-2022 гг.
Реальная среднемесячная начисленная заработная плата работников по субъектам Российской Федерации за 2000-2022 гг.
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций по видам экономической деятельности в Российской Федерации с 2013 года
Среднемесячная начисленная заработная плата работников по отраслям экономики Российской Федерации за 1940, 1945, 1950-2004 гг.
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций, не относящихся к субъектам малого предпринимательства, по видам экономической деятельности в Российской Федерации в 2012-2022 гг.
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций, не относящихся к субъектам малого предпринимательства, в целом по экономике по субъектам Российской Федерации в 2012-2022 гг.
Размер денежного вознаграждения лиц, работающих на условиях договора гражданско-правового характера с организацией
Просроченная задолженность по заработной плате работникам организаций, не относящихся к субъектам малого предпринимательства, по субъектам Российской Федерации c 2019 года
Ретроспективный пересчет среднемесячной начисленной заработной платы работников по полному кругу организаций по видам экономической деятельности в соответствии с ОКВЭД2 по Российской Федерации за 2005-2016 гг.
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за январь-сентябрь 2022 г. (размещено – 26.11.2021)
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за январь-июнь 2022 г. (размещено – 18.08.2021)
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за январь-март 2022 г. (размещено – 21.05.2021)
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за январь – декабрь 2022 года (размещено – 15.04.2021)
Итоги федерального статистического наблюдения численности и заработной платы работников по категориям в организациях социальной сферы и науки за январь-сентябрь 2022 г. (размещено – 19.11.2020)
Итоги федерального статистического наблюдения численности и заработной платы работников по категориям в организациях социальной сферы и науки за январь-июнь 2022 г. (размещено – 19.08.2020)
Итоги федерального статистического наблюдения численности и заработной платы работников по категориям в организациях социальной сферы и науки за январь-март 2022 г. (размещено – 24.04.2020, дополнено – 25.05.2020)
Итоги федерального статистического наблюдения численности и заработной платы работников по категориям в организациях социальной сферы и науки за январь-декабрь 2019 г. (размещено – 05.02.2020, дополнено – 15.04.2020)
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за январь-сентябрь 2019 года (размещено – 23.10.2019; дополнено – 19.11.2019)
Росстат публикует итоги федерального статистического наблюдения численности и заработной платы работников здравоохранения, образования, культуры и науки за I полугодие 2019 года
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за I полугодие 2019 года (размещено – 23.07.2019; дополнено -16.08.2019)
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за январь- март 2019 года (размещено – 23.04.2019; дополнено – 24.05.2019)
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за 2018 год
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за 2017 год
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за 2016 год
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за 2015 год
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за 2014 год
Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за 2013 год
Ответственный за раздел
Зотова Алла Владимировна
Тел.: 8(495)607-41-41, доб. 99123
E-mail: ZotovaAV@gks.ru
Элефтерова Мария Петровна
Тел.: (495)607-41-41, доб. 99343
E-mail: elefterova@gks.ru
Управление статистики труда
Заработная плата работников по категориям персонала и профессиональным группам
Агеева Любовь Ивановна
Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99124
E-mail: ageeva@gks.ru
Азаркина Елена Владимировна
Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99606
Среднемесячная начисленная номинальная и реальная заработная плата работников организаций
Киньтикова Ирина Викторовна
Тел.: (495) 607-41-41 доб 99238
E-mail: kintikova@gks.ru
Управление статистики труда
Малиничева Марина Михайловна
Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99429
Управление статистики уровня жизни и обследований домашних хозяйств
Заработная плата отдельных категорий работников социальной сферы и науки
Агеева Любовь Ивановна
Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99124
E-mail: ageeva@gks.ru
Азаркина Елена Владимировна
Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99606
Управление статистики труда
Среднемесячная начисленная зарплата наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц
Полянская Елена Вадимовна
Тел.: (495) 607-41-41 доб. 99947
E-mail: PolianskayaEV@gks.ru
Индикаторы достойного труда
Мироненко Ольга Анатольевна
Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99586
Григорьева Елена Анатольевна
Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99134
Управление статистики уровня жизни и обследований домашних хозяйств
Какая на самом деле средняя зарплата в России и зачем нам врут
Цифры все больше и больше вызывают улыбку у нормальных людей, но видимо те, кто эти цифры нам предоставляет, к их числу НЕ относятся.
Сейчас уже оказывается наш ежемесячный доход более 47 тысяч рублей.
По мне, так в эти организации выдающие на гора такие цифры, надо срочно направить наркоконтроль, чтобы посмотреть, что за компот у них в столовой, и какими приправами они еду там посыпают.
Эти цифры сразу подхватываются целой армией проплаченных блогеров , или просто недалеких людей ,и используются ими в качестве доказательства гениальности нашего руководства, правильности пути развития и всех других правильностей какие только можно придумать.
Однако давайте рассмотрим а возможна ли в принципе такая зарплата в современной России.
При этом мы будем пользоваться только различными официальными данными, которые сама же власть нам и предоставляет.
Итак возьмем для расчетов результаты 2018 года, т.к. он уже завершен и данные должны быть 100% точными.
Средняя зарплата россиян за этот год по данным Росстата составила порядка 44 тысяч рублей в месяц.
Здесь в принципе возникает сразу первый вопрос.
Это сумма до вычета налогов или уже после?
Рассмотрим оба варианта.
С заработной платы уплачиваются следующие налоги НДФЛ -13%, пенсионный – 22%, фонд социального страхования ФСС 3% и в фонд медицинского страхования 5%, всего в сумме получается 41%.
Таким образом , если налоги НЕ учтены то должно остаться на руки 25960 рублей, если же они уже были уплачены то начислено должно быть 74576 рублей.
В дальнейшем вы поймете зачем нам нужны эти цифры.
Далее в тех же официальных источниках находим, что количество всех работающих в РФ в 2018 году составляло 71,8 млн. человек.
Теперь мы можем спокойно посчитать сколько за год было выплачено работникам .
В первом случае ( если принимать в расчет цифру 25960 рублей) получается 22 трлн 367 млрд. рублей, во втором случае ( если цифра 74576 рублей) выходит 64 трлн 255 млрд.рублей.
Теперь перейдем к самому интересному.
Вам наверное интересно, а для чего нам эти ужасно огромные цифры.
На самом деле все просто.
Есть такая штука как Добавленная стоимость, где заработная плата является одной из ее составляющих.
Но как же нам узнать размер добавленной стоимости товаров и услуг, произведенных в России за год.
Это довольно просто.
Опять по тем же официальным данным находим, что в 2018 году было собрано 3,6 трлн рублей налога на добавленную стоимость ( НДС), зная ставку налога 18% мы легко получим размер всей добавленной стоимости которая будет равна 20 трлн рублей.
Конечно учтем, что еще есть НЕсознательные бизнесмены, которые уходят от уплаты налога, хотя люди имеющие отношение к бизнесу знают, что сейчас это делать очень сложно, НЕ забудем так же, что некоторые категории освобождены от уплаты данного налога или платят его в меньшем размере.
Но даже с учетом всех этих допусков общий размер прибавочной стоимости не будет превышать 30-32 трлн. рублей.
Как я уже писал выше, заработная плата является составной частью прибавочной стоимости и соответственно ни при каких условиях НЕ может быть больше нее.
А учитывая что в прибавочную стоимость кроме зарплаты входят и другие составляющие, как например прибыль, то реальное содержание зарплаты в прибавочной стоимости вряд ли будет превышать 65-70%. или в нашем случае 19-21 трлн. рублей.
Итак как мы видим, что самый простой расчет, причем с использованием исключительно официальных цифр, показывает простую вещь:
у государства нет физической возможности платить зарплату более чем на общую сумму в пределах 21 трлн.рублей, что при том количестве работающих, которое дает нам Росстат делает среднюю зарплату в России НЕ более чем 24 373 рубля
Как видим эта цифра более менее близка к официальной, если вычесть налоги, что является косвенным подтверждением правильности расчета.
В общем принцип обмана очень прост, нам говорится размер начисленной зарплаты, до вычета из нее налогов и выдается за якобы доход каждого россиянина.
Для какой цели выполняются все эти обманные манипуляции, мне кажется и так всем понятно.
Используется старый принцип, если НЕТ реальных побед, их надо просто придумать.
Другого варианта у власти, кроме обмана народа просто НЕТ.
Сам же я считаю, что в реальности эта цифра еще ниже и думаю находится на уровне 20-21 тыс.рублей в месяц.
В принципе я думаю, что большинство прочитавших эту статью будут согласны , что реальность данной цифры намного выше, чем официальные данные.
Получается, что почти любые официальные цифры завышены в 2 раза, что лишний раз показывает насколько в реальности плохо обстоят дела в экономике,раз приходится уже НЕ “лукавить” а нагло “врать” своему народу.
Зарплатное неравенство: сколько и где официально зарабатывают россияне
Почти три четверти россиян получают официальную зарплату ниже средней по стране, следует из результатов исследования Росстата. Почему Россия — страна низких зарплат и в каких регионах больше всего работающих бедных, разбирался РБК
Росстат представил результаты масштабного обследования заработных плат россиян. Оно проводится раз в два года и учитывает крупные и средние предприятия всех видов экономической деятельности и форм собственности, где работают 27,1 млн человек.
В 2019 году выборочное исследование охватило 101,4 тыс. крупных и средних предприятий (28,1% всех предприятий, включенных в основу выборки), выбранных методом случайного отбора. Малые и микропредприятия не учитывались. Росстат определял распределение численности работников по размерам зарплаты за апрель, вознаграждения по итогам работы за год и любые единовременные выплаты не учитывались.
Страна с низкой зарплатой
Средняя зарплата работников средних и крупных предприятий по России в апреле 2019 года составила 47 657 руб. Президент Владимир Путин на «прямой линии» обращал внимание, что средние зарплаты растут в номинальном и реальном выражении. Действительно, по сравнению с апрелем 2018 года они выросли на 8,4% в номинальном выражении и на 3,1% в реальном, то есть с корректировкой на инфляцию.
Зарплату ниже средней по стране получают 71,2% россиян, занятых на крупных и средних предприятиях, свидетельствуют данные Росстата.
Низкие зарплаты сегодня в экономике России — это расплата за тот выбор, которые сделали российские власти еще в 1990-е годы, чтобы избежать социального взрыва, объяснила РБК директор Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС Татьяна Малева. Тогда между высокой безработицей и низкими зарплатами с высокой занятостью был сделан выбор в пользу последнего, и эта модель по сей день определяет российский рынок труда, пояснила она. Это ярко видно во время кризиса в экономике: безработица не растет, зато падает цена труда, покупательная способность зарплат снижается, отметила экономист. Сейчас уровень безработицы в России не превышает 5% экономически активного населения (в апреле — 4,7%).
«Россия — страна с высокой занятостью, но с низкой заработной платой, что предопределяет весь тип ее социального развития», — сказала Малева. Зарплата — это определяющий фактор для всех социальных выплат, она лежит в основе формирования размера пенсий и всех пособий. Кроме того, низкий уровень зарплат определяет слабый потребительский спрос, что тормозит развитие российской экономики в целом, заключила она.
Минэкономразвития ожидает, что рост ВВП по итогам первого полугодия составит 0,7%. Ситуация в экономике свидетельствует о низком уровне совокупного спроса, констатирует ведомство (.pdf).
Неравенство в зарплатах внутри регионов
Российские регионы отличаются друг от друга как уровнем зарплат, так и их распределением между работниками. В числе антилидеров по доле сотрудников, получающих зарплату ниже средней (по региону), — Астраханская, Костромская и Магаданская области, Ингушетия, Дагестан и Москва.
В Дагестане (примерно так же в Ингушетии) две трети населения получают зарплату ниже средней по региону (см. инфографику). Большая доля работников (40,3 тыс. человек, или 15%) получают зарплату ниже законодательно установленного минимального размера оплаты труда (МРОТ) в 11 280 руб.
Распределение работников по размерам зарплаты в Москве демонстрирует обратную ситуацию. Более 27% столичных работников зарабатывают выше средней зарплаты по региону, которая в апреле составила 96 тыс. руб. Похожее распределение и в Магаданской области.
В Астраханской области треть работников (около 32%) получают зарплату как минимум в два раза ниже средней по региону (34,6 тыс. руб.). Близкая ситуация и в Костромской области.
Лидеры по доле работающих бедных
Работающие бедные — это граждане, чья зарплата ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения (.pdf). С 2019 года федеральный МРОТ ежегодно устанавливается в размере прожиточного минимума трудоспособного населения за второй квартал предыдущего года.
Лидером по доле работников, получающих зарплату ниже МРОТ, стал Дагестан. В республике почти 15% жителей являются работающими бедными, то есть их зарплата ниже регионального МРОТ (равен федеральному, 11 280 руб.). На втором месте — Ингушетия, где почти 13% работников зарабатывают ниже МРОТ. В Курганской области региональный зарплатный минимум равен 12 972 руб., и 12,4% населения получают зарплату ниже этой величины. В Чечне доля работающих бедных составляет почти 12% жителей региона, в Северной Осетии — 11,7%.
Из пяти регионов-антилидеров четыре — регионы Северного Кавказа, где высока доля занятости в сельском хозяйстве, то есть в самой низкооплачиваемой отрасли, объяснила главный научный сотрудник Института социального анализа РАНХиГС Наталья Зубаревич. «В Курганской области и аграрный сектор, и обрабатывающая промышленность находятся в состоянии полной депрессии», — добавила она. Во всех указанных регионах мало крупных и средних предприятий, и основная часть жителей работает в теневом секторе. «Мы не знаем, сколько реально зарабатывают люди на Северном Кавказе, потому что экономика в основном находится в тени», — подчеркнула Зубаревич.
Численность рабочей силы составляет 75 млн человек (по состоянию на конец мая 2019 года). Росстат представил статистику номинальных зарплат только 27,1 млн работников, то есть 36% от всего экономически активного населения России. Еще около 14 млн человек работает на малых и микропредприятиях, оценивала РБК завлабораторией количественных методов исследования регионального развития РЭУ им. Г.В.Плеханова Елена Егорова.
Государственная статистика не учитывает и зарплаты россиян, занятых в теневом секторе экономики. Сам Росстат оценивает долю россиян, работающих в неформальном секторе, в 13,8 млн человек, или 19,3% от общей численности рабочей силы (данные за первый квартал 2019 года). По расчетам Всемирного банка, от 10,9 млн до 15 млн россиян (15,1–21,2% рабочей силы) трудятся в теневом секторе (.pdf).
Разрыв между средней и медианной зарплатой
Медианное значение зарплаты в апреле 2019 года составило 34 335 руб., следует из результатов исследования. Медиана зарплаты — это уровень оплаты труда, 50% работников получают ниже, а 50% — выше которого, пояснял РБК директор Центра трудовых исследований НИУ ВШЭ Владимир Гимпельсон: соответственно, половина россиян, занятых на крупных и средних предприятиях, получают меньше медианного значения, то есть 34 335 руб. в 2019 году. «Если взять все предприятия, медианное значение зарплаты будет еще меньше», — уточнял экономист.
Одновременно есть прямая зависимость: чем сильнее средняя зарплата отличается от медианы, тем сильнее неравенство в оплате труда и выше доля людей с низкой зарплатой, объяснил Гимпельсон. Высокооплачиваемые работники тянут вверх значение средней зарплаты и практически не влияют на медианное значение, говорил он. Отклонение медианы от средней зарплаты в 2019 году составило 27,9%. Разрыв между медианным и средним значением зарплаты различается по регионам и колеблется от 13 до 31%.
Неравенство по отраслям
Самый высокий разрыв в зарплатах в России зафиксирован в отрасли рыболовства: 10% наиболее высокооплачиваемых работников зарабатывают в 29 раз больше, чем 10% наименее оплачиваемых. Среди разработчиков ПО разрыв в оплате труда может быть 18-кратным, а среди финансистов и страховщиков — 17-кратным. Производство автомобилей оказалось отраслью с минимальным неравенством. Более 80% работников, занятых в сфере образования, получают зарплату ниже средней по стране. 10% cамых низкооплачиваемых работников получают зарплату на уровне ниже МРОТ — 10 458 руб.
Какая средняя зарплата в России 2022 – наглядно
Нарисовал несколько инфографик, раскрывающих данные по уровню средней зарплаты в регионах и в России в целом. Все данные официальные, из Росстата, за 2022-й год.
Ниже предлагаю посмотреть инфографики со средней зарплатой по отдельным регионам. Напишите в комментариях — какие реальные зарплаты в вашем регионе. Сравним со статистическими данными.
Средняя зарплата здесь — 52 223 рубля. В лидеры среди регионов выбивается Ненецкий автономный округ, который с большим отрывом выходит вперед, опережая ближайшего конкурента — город Санкт-Петербург — по уровню средней зарплаты; 81 917 против 64 413. Далее идет Мурманская область, Республика Коми, Архангельская область. А Ленинградская область, которая по моему мнению должна была быть в лидерах, на деле занимает всего шестое место. Уровень зарплаты там более чем на 7 тысяч меньше, чем в среднем по округу.
Средняя зарплата здесь — 60 220 рублей. Москва, как богатейший и крупнейший город России, конечно же, на первом месте. Это единственный регион Центрального Федерального округа, средняя зарплата в котором выше, чем средняя по округу. Следом идет Московская область — регион-сателлит Москвы. И с большим отрывом следуют остальные 16 регионов округа. Чем дальше от Москвы, тем меньше средние зарплаты. Для некоторых земель средняя зарплата по округу более чем в два раза выше, чем средняя зарплата внутри региона.
Средняя зарплата здесь — 36 610 рублей. В Южном Федеральном округе сюрпризов тоже немного. На первом месте стоит самый богатый регион округа — Краснодарский край — житница России. Люди здесь получают в среднем 34 413 рублей. Следующий регион отстает всего на несколько сотен рублей — город Севастополь. Территориальная принадлежность Крыма и Севастополя оспаривается Украиной вразрез с референдумом, который прошел здесь более 5 лет назад. Следом идет Астраханская область с 33 297 рублями средней зарплаты, Ростовская область с 32 107 рублями, а замыкает пятерку лидеров Республика Крым. В этом регионе средняя зарплата составляет 31 263 рубля.
Что интересно, если конвертировать с гривен на рубли среднюю зарплату в регионах Украины, соседствующих с Крымом, то получится, что после присоединения к России, средние зарплаты в Крыму выросли (более чем в 3 раза) и обошли своих соседей. Например, жители Херсонской области получают в среднем 23 665 рублей, Одесситы побольше — 27 532 рубля, а жители Николаевской области больше 29 000 рублей. Но это всего лишь уровень средних зарплат. Для объективной картины стоит учитывать и цены на товары — в Крыму они будут скорее всего дороже, чем в Южных областях Украины.
Средняя зарплата здесь — 27 765 рублей. Северный Кавказ по каким-то причинам является одной из беднейших территорий России. При том, что это безумно красивый регион, в котором на компактной площади сосредоточено невероятное количество ресурсов и богатств. Очень печально, но средняя зарплата в этом округе самая низкая по стране. Больше всего здесь получают жители Ставрополья. Это единственный регион округа со средней зарплатой выше 30 000 рублей — 30 019, если быть точнее.
Если вы с Северного Кавказа, напишите в комментариях сколько получают те или иные профессии у вас. Очень важно знать объективную картину.
Средняя зарплата здесь — 32 820 рублей. Если посмотреть на карту, то видно, что беднейшие регионы Приволжского Федерального округа расположены почему-то в его Западной части. При том, что одна из богатейших областей — Нижегородская — с 34 735 рублями средней зарплаты — единственная область на Западе округа, средняя зарплата которой выше 30 тысяч рублей. Интересно с чем связано такое распределение.
Средняя зарплата здесь — 49 299 рублей. В Зауралье начинают встречаться уже совсем необычные зарплаты. Например, в Ямало-Ненецком автономном округе жители в среднем получают 96 391 рубль. Наверно это связано с тем, что основная часть рабочих мест этого региона — работники сырьевой промышленности. Большие деньги — большие зарплаты. К тому же работать тут довольно сложно — климатические условия очень суровые.
Средняя зарплата здесь — 39 647 рублей. В Сибири зарплаты довольно сильно выше, чем в других регионах. Большие города Юга этого округа предлагают высокие уровни зарплаты (по данным статистических расчетов). Чем отличаются условия работы в Республике Алтай (30 758 рублей) и в Алтайском крае (26 150 рублей) — мне непонятно. Это округ парадоксов 🙂
Средняя зарплата здесь — 52 933 рубля. Это округ с самыми высокими средними показателями уровня зарплат. Самый «бедный» регион — Республика Бурятия. В ней жители получают в среднем 37 334 рубля. Ну а самый богатый — Чукотка. В этом автономном округе зарабатывают в среднем 100 392 рубля — это абсолютный рекорд среди регионов. Но и уровень цен здесь гораздо выше.
Краснодарский край, Ставрополье, Москва, Пермский край, Ненецкий и Ямало-Ненецкий АО, Красноярский край, Чукотка — лидеры в своих ФО
Как уже было сказано, самая высокая средняя зарплата наблюдается по статистическим исследованиям в Чукотском автономном округе. Здесь люди получают в среднем около 100 392 рублей. Это единственный регион с шестизначным числом по показателю средней зарплаты.
Тему определения реального уровня благосостояния можно продолжать очень долго. Существуют разные методики подсчета и они приводят к разным результатам. Я решил выбрать индекс стоимости стандартного потребительского набора. А точнее сколько таких наборов можно купить на среднюю зарплату по городу.
В список городов-лидеров по количеству стандартных потребительских наборов, которые можно купить на 1 зарплату вошли города всего четырёх Федеральных округов — Центральный (Москва), Северо-Западный (Санкт-Петербург), Уральский (Салехард, Сургут, Ханты-Мансийск, Тюмень и Нижневартовск) и Дальневосточный (Южно-Сахалинск, Магадан и Петропавловск-Камчатский).
Самыми «богатыми» оказались жители Москвы (3,83), Южно-Сахалинска (3,81) и, внезапно, Салехард (3,35). Хотя почему внезапно? Это второй крупнейший город Ямало-Ненецкого автономного округа после Нового Уренгоя.
Данные для инфографики взяты из Росстата, со страниц городов в Википедии, из исторических архивов. Очертания городов отрисованы по скриншотам с Яндекс.Карт, Google Maps.
P.S. Если вы хотели бы получить какую-то инфографику в суперкачестве для печати, просто напишите мне и я вышлю вам ее бесплатно — контакты на сайте. Также скоро будут опубликованы инфографики по городам Европы и Мира, которые вы тоже сможете получить.
Странные цифры. Они из параллельной вселенной?
Комментарий удален по просьбе пользователя
Ну, это одно и тоже.
походу большинство людей в россии не живут в россии так как не попали в эту статистику
Да нет, цифры верны, это же средняя зарплата (вспоминаем анекдот, когда у кого то ни одной курицы, а у кого то 2 в среднем у обоих по курице) медианная зп гораздо более наглядна, когда берут все зарплаты и берут за медианную ту, что находится посередине между самой большой и самой маленькой. Дак в МСК разница почти 30 тыс. Рублей.
В Краснодарском крае – реальные это з/ п. У всех моих знакомых примерно такие и выше. Но нам уже по много лет. Все сделали карьеру. Продавцами никто не работает
Абсолютно реальные цифры
Комментарий удален по просьбе пользователя
Комментарий удален по просьбе пользователя
Лучше у россиянок спросить — не соврут.
А медианная?
Показатель средней “температуры” по больнице слабо интересен.
Вот-вот. Если один ест капусту, а рядом сосед есть мясо, то в среднем все едят голубцы.
Обожаю этот градиент родного края. Там ещё есть некая циклическая миграция, когда люди едут на север, зарабатывают, и возвращаются на юг и живут как олигархи.
Кстати, когда я в подростковом возрасте работал на пляже в Краснодарском крае (разнорабочий), встречал часто людей из средних широт России. Они ехали сюда как загипнотизированные. У вас — уральцев и сибиряков — действительно есть какая-то невероятная тяга к бескрайним водным пространствам?
В основном к водным просторам Тайланда и Вьетнама, тяжелый у нас климат, от того и тяга
Горячая кукурюза, хачапури, сосиска в тесте
Ну ибо ближайшее море в регионе это Карское, так что лучше бы посочувствовал и понял.
Так Краснодар и край разросся как раз за счёт переселенцев с севера. В кого ни ткни – каждый второй работал и жил раньше в Мурманске/Сургуте/Тюмени. У них там действительно какая-то зацикленность на море и теплоте
Ты поживи в холоде и в жопе, у тебя тоже будет тяга к теплу и морю
Средняя ЗП в Москве 50к., вот это реальные зарплаты, ну ок, может если прям поднатужится, то 60к.
Да там везде по цифрам срезать нужно на 50%.
Попрошу читать статью. Это СРЕДНИЕ зарплаты. Их показатель необъективен. Поэтому я прошу писать реальные данные в комментариях.
Ну так надо не только по своему окружению судить. Есть огромное множество людей, получающих большие деньги и их далеко не так мало, как всем кажется. Просто таких нет в окружении бедных людей, отсюда и confirmation bias.
Ну так не во всех регионах. Например, в Ростове-на-Дону показатель средней зп вполне реален. Поэтому я прошу писать реальные данные в комментариях.
Могу ещё за Краснодарский край ответить.
35к. это в хорошей фирме в Краснодаре, но если брать по краю, то 20к – 25к от силы.
Работал в разных ФО, цифры абсолютно соответствуют действительности
Видел полно работы в Москве за 28-30тыс. А как обстоятельства сейчас? Многим и этот доход урезали
А вот как должна выглядеть статистика здорового человека (взято с хабра по IT-срезу)
сколько пачек дюрекса ты можешь купить на свою зп?
Цифры пиздежь полнейший
Понятие «средней зарплаты» для современной России – это никому не нужная хуита от росстата, используемая для заливания говна в уши среднестатистического гражданина ибо разрыв между богатым меньшинством и беднейший большинством слишком огромен, потому используемый термин – пустозвонных хлам.
Почему отточие такое кривое? Да и можно пореже их сделать. Ты в ИнДизайне делаешь?
Нет 🙂 в люстре. Можно было сделать аккуратнее. Я спешил
Поспешишь — людей насмешишь
Эти цифры не имеют отношения к реальности.
Попрошу читать статью. Это СРЕДНИЕ зарплаты. Их показатель необъективен. Поэтому я прошу писать реальные данные в комментариях. Вот.
Опережая комментаторов, попрошу читать статью. Это СРЕДНИЕ зарплаты. Их показатель необъективен. Поэтому я прошу писать реальные данные в комментариях.
Мне думается, что реальная средняя зп в постсовке должна исходить из зп продаков, фицов, барберов и т.п.
По медиане надо смотреть
Комментарий удален по просьбе пользователя
Комментарий удален по просьбе пользователя
Слышал, там очень дорого есть
Ну это если с такого ракурса смотреть.
Попрошу читать статью. Это СРЕДНИЕ зарплаты. Их показатель необъективен. Поэтому я прошу писать реальные данные в комментариях.
Там газ добывают и в этих компаниях космические зарплаты.
Если вы хотели бы получить какую-то инфографику в суперкачестве для печати, просто напишите мне и я вышлю вам ее бесплатно — контакты на сайте. Также скоро будут опубликованы инфографики по городам Европы и Мира, которые вы тоже сможете получить.
Комментарий удален по просьбе пользователя
Будешь источником инфы?
300 баксов в месяц, ух!
Комментарий удален по просьбе пользователя
Автор попросил же: подтвердите или опровергните цифры, представленные в статье. Даже не “мягко намекнул”, а сказал прямым текстом. А получает комменты “о блин, данные фигня, надо медианная”. Так напишите по каким показателям медианную считать! ♂️
Хабаровский край, получаем 20 – 25.
Липецкая область под номером 4 на третьей картинке должна быть вместо 18 номера. И цифры по зарплате такие благодаря заводу НЛМК, а вот у тех кто не на заводе работает средняя зп по городу 18-20 т р
Медианную зарплату было бы интересней увидеть.
По мне так значительнее интереснее, когда подсчитывают, сколько людей получают выше/меньше такой-то суммы. Допустим, 50% не выше 35 тысяч, ещё 20% не выше 25, ещё 10 не выше 15 и т.п. (цифры взял наобум).
Например, что нагуглилось на первой странице:
“. половина россиян, занятых на крупных и средних предприятиях, получают меньше медианного значения, то есть 34 335 руб. в 2019 году. «Если взять все предприятия, медианное значение зарплаты будет еще меньше», — уточнил экономист”.
Сколько на самом деле получают россияне: составлен подробный рейтинг зарплат граждан
По данным Росстата, средняя заработная плата в России в ноябре 2022 года составила 49 тысяч рублей. За четвертый квартал прошлого года номинальная заработная плата сограждан выросла на 4,6%, по сравнению с аналогичным периодом 2019 года. Так с января по ноябрь 2022 года размер среднемесячной номинальной оплаты труда был повышен с 48 390 до 49 274 рублей. Реальные же зарплаты, несмотря на коронакризис, выросли на 0,2%. При этом доходы, которыми располагают россияне, все же снизились на 3,5%. Это максимум с 2016 года, когда доходы граждан сократились на 4,5%.
Номинальная и реальная оплата труда: в чем разница?
Поскольку подобные цифры могут вызвать справедливое недоверие у жителей некоторых регионов, важно отметить, что при расчете среднего номинального размера оплаты труда не берутся во внимание доходы среднестатистического работника. При данном расчете учитывают доходы всего трудового класса.
Для расчета социологи применяют следующую формулу:
среднемесячная заработная плата работника = (годовой фонд оплаты труда работников региона / общее число всех работников региона) / 12 месяцев.
Поясним, что представляет собой номинальная и реальная заработная плата. Номинальная оплата представляет собой сумму, которую работодатель указывает в трудовом договоре и выплачивает сотруднику ежемесячно. Она включает в себя премиальные выплаты, компенсации, оплату больничного и отпуска. Такая оплата труда разделяется на:
- начисленную, которую формирует компания;
- выплаченную ту, которую работник получит после всех отчислений.
Реальная заработная плата – это размер материальных благ и услуг, которые работник может получить на сумму номинальной заработной платы. Данный показатель учитывает повышение цен и уровень инфляции. Таким образом, она отражает реальную покупательскую способность гражданина.
Такое разделение на номинальную и реальную заработную плату необходимо социологам и государству, чтобы понять реальный уровень благополучия работника, оценить темпы инфляции. Принять меры, которые помогут выровнять размер номинальной и реальной оплаты труда, тем самым повысить уровень благополучия населения.
Индикаторы достойного труда
Международная организация труда разработала специальные показатели, которые одновременно показывают количество занятых в трудовом секторе граждан, а также качество их занятости. Росстат ежегодно проводит исследование по определению количественных и качественных аспектов занятости. Подобные показатели помогают обществу и власти понять реальное положение дел по соблюдению трудовых прав и свобод граждан.
Согласно исследованию Росстата в 2019 году, общая доля работающих россиян составила 59,4% от всего населения. В 2001 году это число не превышало 54,2%. В трудовой сфере на 2019 год было задействовано 67,3% мужчин и 52,9% женщин. Общий уровень безработицы среди трудоспособного населения составлял 4,6%. Это число в два раза ниже аналогичной отметки за 2001 год, где число безработных граждан составляло 8,9%. На данный момент число нетрудоустроенных мужчин приближено к 4,8% от мужского населения страны, а число нетрудоустроенных женщин равно 4,2% от женской половины.
Доля мужчин, работающих неофициально, составляет 22,2%, в то время как женщин – 18,9%. Общее количество неофициально трудоустроенных граждан выросло на 6,5%: в 2001 году эта цифра составляла 14,1%, сейчас – 20,6%.
Доля трудящихся, которые получают меньше среднего почасового заработка, 24,7%. Среди женщин невысокую заработную плату получают 29,8%. У мужчин этот показатель значительно ниже – 19%. Однако общее число стабильно движется вниз. Например, в 2009 году число граждан с пониженным часовым заработком равнялось 29%, сейчас 24,7%.
Доля людей, которые работают 48 и более часов в неделю в России составляет 3,5%. Количество мужчин, занятых на производстве более 48 часов, составляет 4,8%. Женщин – 2%.
При этом гендерный разрыв в начислении заработной платы существенно сократился: в 2001 года лакуна составляла 36,8%, в 2019 году – 24,8%.
Следует отметить повышение качества условий для безопасного труда на производстве. В 2001 году число специалистов, получивших травмы на рабочем месте, составило 482 случая на 100 000 рабочих. В 2019 году данное число оказалось в несколько раз меньше, ограничившись 112 случаями.
На безопасность труда указывает также выплаты страховых пенсий. В 2001 году подобный показатель составил 18,3, а в 2019 – 23,3%.
Где в России получают самые высокие и низкие зарплаты
Традиционно самая высокая номинальная оплата труда у работников Крайнего Севера и регионов, к нему приравненных. Например, с января по ноябрь в Ямало-Ненецком автономном округе средняя заработная плата составила 112 943 рубля, а на Чукотке – средний размер зарплаты вырос со 109 305 до 116 485 рублей. У москвичей за аналогичный период средний заработок был равен 95 850 рублям. На Сахалине и Магадане этот показатель остановился на 89 000 рублей. Самая низкая номинальная оплата труда в Ивановской области – 26 933 рубля. Чуть выше эта цифра на Кавказе, например, в Дагестане средняя зарплата равна 27 220 рублям, на Алтае – 27 624 рубля.
При этом самые большие просрочки по оплате труда имеют работники Кузбасса. К сентябрю 2022 просроченные задолженности ликвидированы в 13 регионах, их число снижено в 43 субъектах, в 18 число, наоборот, выросло. В 2 образовались новые просрочки, а в 9 ситуация с задержкой заработной платы не изменилась.
Согласно рейтингу РИА Новостей, в десятку высокооплачиваемых закономерно вошли Москва и города с суровыми климатическими условиями.
